Тест на определение типа темперамента
Инструкция: Ответьте на предлагаемые вопросы «да» или «нет». Отвечайте быстро и точно. Не задумывайтесь надолго, обычно первое, что приходит вам в голову - наиболее верный ответ. Помните, что нет хороших или плохих ответов. Все вопросы направлены на выяснение вашего обычного способа поведения.
Опросник
Часто ли вы...
Неусидчивы и суетливы?
Веселы и жизнерадостны?
Спокойны и хладнокровны?
Стеснительны и застенчивы?
Невыдержанны и вспыльчивы?
Энергичны, деловиты?
Последовательны и обстоятельны?
Теряетесь в новой обстановке?
Нетерпеливы?
Не доводите начатое дело до конца?
Осторожны и рассудительны?
Затрудняетесь установить контакт с людьми?
Резки и прямолинейны в отношениях с людьми?
Склонны переоценивать себя?
Умеете ждать?
Не верите в свои силы?
Решительны и инициативны?
Способны быстро схватить новое?
Молчаливы и не любите попусту болтать?
Легко переносите одиночество?
Упрямы?
Неустойчивы в интересах и склонностях?
Обладаете спокойной, равномерной речью с паузами?
Чувствуете подавленность и растерянность при неудачах?
Находчивы в спорах?
Легко переживаете неудачи и неприятности?
Сдержаны и терпеливы?
Склонны уходить в себя?
Склонны к риску?
Легко приспосабливаетесь к разным обстоятельствам?
Доводите начатое дело до конца?
Быстро утомляетесь?
Работаете рывками?
С увлечением беретесь за любое новое дело?
Не растрачиваете попусту сил?
Обладаете слабой, тихой речью, иногда снижающейся до шепота?
Предъявляете высокие требования к себе и окружающим?
Быстро остываете, если дело перестает вас интересовать?
Строго придерживаетесь выбранного распорядка в жизни, системы в работе?
Невольно приспосабливаетесь к характеру собеседника?
Обладаете быстрой, страстной, со сбивчивой интонацией речью?
Быстро включаетесь в работу и быстро переключаетесь с одной работы на другую?
Легко сдерживаете порывы?
Впечатлительны до слезливости?
Неуравновешенны и склонны к горячности?
Тяготитесь однообразием кропотливой будничной работы?
Маловосприимчивы к одобрению и порицанию?
Не злопамятны и боязливы?
Агрессивный забияка?
Общительны и отзывчивы, не чувствуете скованности с незнакомыми для вас людьми?
Незлобивы и снисходительны к колкостям в свой адрес?
Склонны к подозрительности, мнительности?
Нетерпимы к недостаткам?
Выносливы и работоспособны?
Постоянны в своих отношениях, интересах?
Болезненно чувствительны и легко ранимы?
Обладаете громкой, быстрой, отчетливой речью, которая сопровождается живыми жестами, выразительной мимикой?
Обладаете выразительной мимикой?
Медленно включаетесь в работу и переключаетесь с одной работы на другую?
Чрезмерно обидчивы?
Способны быстро действовать и решать?
Сохраняете самообладание в неожиданной сложной обстановке?
Равны в отношениях со всеми?
Скрытны и необщительны, не делитесь ни с кем своими мыслями?
Неустанно стремитесь к новому?
Обладаете бодрым настроением?
Любите аккуратность и порядок во всем?
Малоактивны и робки?
Обладаете резкими, порывистыми движениями?
Быстро засыпаете и просыпаетесь?
С трудом приспосабливаетесь к новой обстановке?
Безропотны и покорны?
Несобранны, проявляете поспешность в решениях?
Настойчивы в достижении поставленной цели?
Инертны, малоподвижны, вялы?
Стремитесь вызвать сочувствие и помощь окружающих?
Склонны к резким сменам настроения?
Склонны скользить по поверхности, отвлекаться?
Обладаете выдержкой?
Чрезвычайно восприимчивы к одобрению и порицанию?
Обработка
Вопросы, относящиеся к отдельным типам темперамента, повторяются в опроснике с определенной периодичностью:
«Х»: 1+4н, «С»: 2+4н, «Ф»: 3+4н, «М»:4+4н, где 1< н <20.
Формула темперамента:
Х С Ф М
Т = - 100% + - 100% + - 100% + - 100%,
Н Н Н Н
где Н - общее количество положительных ответов на вопросы теста.
Таким образом, у каждого испытуемого получается четыре показателя от 0 до 100%. Эти результаты мы совместим с системой координат «Экстраверсия - Нейротизм» следующим образом:
* отмечено количество процентов каждого типа темперамента: холерик в I четверти, сагвиник - во II-й, флегматик - в III-й, меланхолик - в IV- й.
Таким образом, получается геометрическая фигура. Из взаимного расположения этой фигуры и «вектора Айзенка», можно сделать вывод о совпадении или несовпадении результатов этих двух тестов.Если вектор находится внутри фигуры и сонаправлен с ней (как на примере а), то можно считать, что испытуемый относится к 80% людей, для которых результаты теста Айзенка будут совпадать с ведущим типом темперамента. Поведение таких людей легко предсказать в любой ситуации - оно будет соответствовать описанию темперамента.
Если же вектор «выпадает» из фигуры (пример б), то считают, что испытуемый относится к 20% людей, для которых тест Айзенка не определяет ведущего типа темперамента. Такие люди в критических ситуациях склонны вести себя не соответственно ведущему типу темперамента, их поведение трудно предсказать.