Инструкция об организации периодического контроля за соблюдением законодательства об охране труда в УЗ «ГОКПЦ»

Глава 1. Общие положения

1. Настоящая Инструкция об организации контроля за соблюдением законодательства об охране труда в УЗ «ГОКПЦ» разработана в соответствии со статьей 226 Трудового кодекса Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь от 22.04.1992 года «О профессиональных союзах», Законом Республики Беларусь от 10.01.2000 года «О промышленной безопасности опасных производственных объектов» и иными актами законодательства, регулирующими вопросы охраны труда.

2. Целью контроля за соблюдением законодательства об охране труда (далее - контроль) является создание здоровых и безопасных условий труда работников, предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Контроль осуществляться в форме проверок, обследований, осмотров, систематического учета показателей, характеризующих состояние условий и охраны труда, затребований необходимой информации, рассмотрения жалоб, заявлений. Контроль предусматривает выявление причин нарушений требований охраны труда и разработку мероприятий по их устранению и предупреждению.

3. Основными задачами контроля являются:

выявление и предупреждение нарушений государственных нормативных требований охраны труда (далее - требований охраны труда);

оценка состояния условий труда работников, безопасности оборудования, приспособлений, инструмента, эффективности применения средств защиты работниками;

выполнение работниками должностных обязанностей по охране труда и требований локальных нормативных актов по охране труда;

принятие мер по устранению выявленных недостатков.

4. Основными видами контроля являются:

контроль за соблюдением законодательства об охране труда, осуществляемый главным врачом перинатального центра, заместителями главного врача, руководителями структурных подразделений в соответствии с их должностными обязанностями;

контроль по охране труда, осуществляемый инженером по охране труда организации в соответствии с утвержденным Положением о службе охраны труда УЗ «ГОКПЦ»;

производственный контроль за соблюдением требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах, в соответствии с Правилами организации и осуществления производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах, утвержденными постановлением Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь от 28.06.2000 г.

№11;

периодический контроль за соблюдением законодательства об охране труда, осуществляемый заведующими отделениями, поликлиникой, лабораторией, старшими медсестрами (акушерками) с участием общественных инспекторов профсоюзов по охране труда;

общественный контроль за соблюдением законодательства об охране труда, осуществляемый профсоюзом в соответствии с Порядком осуществления профсоюзами общественного контроля за соблюдением законодательства Республики Беларусь о труде, утвержденным постановлением СМ РБ от 23.10 2000 г. №1630.

Глава 2. Контроль за соблюдением законодательства об охране труда, существляемый руководителем и специалистами ОЗ

5. Полномочия и ответственность руководителя и специалистов учреждения по осуществлению контроля за соблюдением законодательства об охране труда определяется их должностными инструкциями.

6. Главный врач перинатального центра, заместители главного врача, руководители структурных подразделений (каждый в пределах своей компетенции) осуществляют контроль за:

6.1. соблюдением в перинатальном центре актов законодательства о труде и охране труда, локальных нормативных правовых актов по охране труда;

6.2. выполнение работниками функциональных обязанностей по охране труда, предусмотренных системой управления охраной труда, другими локальными нормативными правовыми актами;

6.3. соответствием законодательству о труде и охране труда принимаемых локальных нормативных правовых актов;

6.4. выполнением:

решений (постановлений, приказов, распоряжений, предписаний) органов государственного управления охраной труда, надзора и контроля, государственной экспертизы условий труда, УЗО Гродненского облисполкома, представлений технической инспекции труда профсоюзов;

мероприятий по улучшению условий и охраны труда, предусмотренных программами, планами, коллективным договором, соглашениями, планом мероприятий по охране труда;

6.5. соответствием правил и норм охраны труда средств производства и технологических процессов;

6.6.

своевременным проведением осмотров, испытаний, технологических освидетельствований оборудования, средств коллективной и индивидуальной защиты;

6.7. эффективность работы вентиляционных систем;

6.8. организацией рабочих мест в соответствии с требованиями охраны труда;

6.9. своевременным проведением аттестации рабочих мест по условиям труда, паспортизации санитарно-технического состояния условий и охраны труда, разработкой и выполнением по их результатам мероприятий по приведению условий и

охраны труда в соответствие с нормативными требованиями;

6.10. обеспечением работников средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами;

6.11. обеспечением работников санитарно-бытовыми помещениями;

6.12. наличием в структурных подразделениях инструкций по охране труда;

6.13. проведением обучения, инструктажа и проверки знаний работников по вопросам охраны труда;

6.14. прохождение работниками обязательных медицинских осмотров;

6.15. своевременным и правильным предоставлением работникам компенсации по условиям труда (бесплатная выдача молока или равноценных пищевых продуктов, предоставление сокращенной продолжительности рабочего времени и дополнительного отпуска за работу с вредными условиями труда и другие виды компенсаций);

6.16. соблюдением требований законодательства об охране труда женщин и работников моложе восемнадцати лет;

6.17. соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Глава 3. Периодический контроль за соблюдением законодательства об охране труда, осуществляемый руководителями структурных подразделений с участием общественных инспекторов профсоюза по охране труда

7. Периодический контроль осуществляется руководителями структурных подразделений с участием общественных инспекторов профсоюза по охране труда.

8. Периодический контроль, осуществляемый руководителями структурных подразделений с участием общественных инспекторов профсоюза по охране труда, проводиться:

ежедневно, ежемесячно - в отделениях, лаборатории, аптеке, службах перинатального центра.

Еженедельный, ежемесячный контроль - проводят заведующие отделениями, старшие медсестры с участием профгруппорга и общественного инспектора по охране труда.

ежеквартально - в учреждении в целом. Ежеквартальный контроль - проводят главный врач, заместители главного врача с участием руководителя проверяемого структурного подразделения, председателя профкома, общественного инспектора по охране труда, проверяемого структурного подразделения, инженера по охране труда.

9. При проведении ежедневного периодического контроля проверяется:

- состояние охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии на всех рабочих местах, в подсобных и санитарно-бытовых помещениях.

- состояние проходов, переходов, проездов;

- безопасность технологического оборудования, инструмента, грузоподъемных средств;

- исправность вентиляционных систем и установок;

- наличие инструкций по охране труда и соблюдение их работниками;

- соблюдение установленного режима работы, отдыха, требований по охране труда женщин;

- наличие и правильное использование средств индивидуальной защиты;

- состояние противопожарной безопасности;

- выполнение мероприятий по устранению нарушений, выявленных предыдущими проверками;

- соблюдение работниками требований безопасности при выполнении работ,

в том числе при:

- работе в электроустановках;

- работе с вредными, ядовитыми, радиоактивными и пожароопасными веществами и материалами.

10. В процессе проверки руководителем структурного подразделения принимаются меры по устранению выявленных нарушений.

11. О выявленных нарушениях, которые не могут быть устранены работниками структурного подразделения, его руководитель сообщает вышестоящему руководителю для принятия соответствующих мер.

12. В случае выявления нарушений требований охраны труда, которые могут причинить вред здоровью работников, привести к несчастному случаю или аварии, работа приостанавливается до устранения этого нарушения, о чем письменно сообщается вышестоящему руководителю.

13. Результаты проверки с конкретными мероприятиями по устранению выявленных недостатков и нарушений записываются в журнал ежедневного контроля за состоянием охраны труда.

Перечень мероприятий подписывают руководитель структурного подразделения, общественный инспектор профсоюза по охране труда (профгруппорг).

14. Руководитель структурного подразделения, общественный инспектор профсоюза по охране труда (профгруппорг) по материалам проведения ежедневного контроля при необходимости информируют работников о его результатах.

15. При проведении ежемесячного периодического контроля необходимо проверять:

- организацию и результаты ежедневного контроля;

- выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения всех видов контроля, а также мероприятий, предусмотренных коллективным договором, соглашением, планом мероприятий по охране труда;

- выполнение приказов и распоряжений главного врача, результатов рассмотрения представлений общественных инспекторов профсоюза по охране труда;

- исправность и соответствие производственного оборудования требованиям охраны труда;

- соблюдение работниками правил, норм и инструкций по охране труда;

- выполнение графиков планово-предупредительных ремонтов производственного оборудования, вентиляционных и аспирационных систем и установок;

- состояние рабочих мест, проходов, проездов, переходов и прилегающих территорий;

- наличие и состояние защитных, сигнальных и противопожарных средств и устройств;

- своевременность и качество проведения инструктажа работников по охране

труда;

- наличие средств индивидуальной защиты и правильность их использования работниками;

- предоставление работникам компенсаций по условиям труда;

- состояние санитарно-бытовых помещений и устройств, обеспечение работников смывающими и обезвреживающими средствами;

- соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины.

16. Выявленные недостатки в процессе проведения ежемесячного контроля заносить в журнал ежемесячного контроля за состоянием охраны труда, в котором указываются мероприятия, назначаются их исполнители и сроки исполнения.

17. В случае выявления нарушений требований охраны труда, которые могут причинить вред здоровью работников, привести к несчастному случаю или аварии, работа приостанавливается до устранения этого нарушения, о чем письменно сообщается главному врачу перинатального центра.

18. Руководитель структурного подразделения организует выполнение мероприятий по устранению недостатков и нарушений по охране труда, выявленных в ходе проведения ежемесячного контроля. О нарушениях, которые не могут быть устранены работниками структурного подразделения, его руководитель сообщает главному врачу перинатального центра.

19. Контроль выполнения указанных мероприятий осуществляют руководитель структурного подразделения, общественный инспектор по охране труда, проф- группорг, инженер по охране труда.

20. Итоги проведения ежемесячного контроля рассматриваются в структурном подразделении на совещаниях, собраниях с участием руководителя структурного подразделения, профгрупорга, общественного инспектора по охране труда.

21. В ходе ежеквартального контроля проверяется:

- организацию и результаты проведения еженедельного и ежемесячного контроля;

- выполнение мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективным договором, другими локальными нормативными актами;

- выполнение мероприятий по документам расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- своевременность проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и выполнения мероприятий по ее результатам;

- техническое состояние и содержание зданий, сооружений, помещений и прилегающей к ним территории в соответствии с требованиями охраны труда, состояние дорог, тротуаров, проходов и проездов;

- соответствие рабочих мест, оборудования требованиям охраны труда;

- эффективности работы вентиляционных систем и установок;

- выполнение графиков планово-предупредительного ремонта производственного оборудования;

- обеспечение работников средствами индивидуальной защиты и организации ухода за ними;

- наличие и состояние средств коллективной защиты;

- состояние санитарно-бытовых помещений и устройств;

- своевременность и качество обучения и инструктажа работников по вопросам охраны труда;

- соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины.

22. По результатам ежеквартального контроля оформляется акт с указанием обнаруженных недостатков и мер по их устранению.

23. Проведение ежеквартального контроля осуществлять в установленный приказом главного врача День охраны труда.

Администрация ОЗ должна через определенные промежутки времени анализировать СУОТ с целью определения ее соответствия целям и задачам управления и вносить при необходимости соответствующие изменения.

Следует отметить, что действие нормативно-правовых актов Республики Беларусь по охране труда в здравоохранении распространяется не только не непосредственных работников данной ОЗ, но и на всех юридических и физических лиц, которые, соответственно законодательству, используют наемный труд, а также работников государственных и частных организаций. К такой категории лиц принадлежат:

- работники, которые находятся в командировке в ОЗ и принимают непосредственное участие в лечебно-диагностическом производственном процессе;

- водители транспортных средств, которые въезжают на территорию ОЗ;

- работники иных организаций, выполняющих работы на территории ОЗ по заключенным договорам;

- учащиеся медицинских колледжей и студенты медицинских университетов, которые находятся в ОЗ с целью обучения и прохождения производственной практики.

В связи с этим главному врачу ОЗ необходимо уделять значительное внимание не только организации работы по охране труда непосредственно с персоналом подведомственной ОЗ, но с работниками иных организаций. В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 26.05.2011 г. № 51-ахр «О мероприятиях по выполнению требований правил охраны труда, противопожарной безопасности сотрудниками строительных организаций».

г.Гродна

Рэспубліка Беларусь Міністэрства аховы здароуя Установа аховы здароуя

“ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛІНІЧНЫ

ПЕРИНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР” ЗАГАД

Республика Беларусь Министерство здравоохранения Учреждение здравоохранения

«ГРОДНЕНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КЛИНИЧЕСКИЙ ПЕРИНАТАЛЬНЫЙ ЦЕНТР»

ПРИКАЗ

26.05.2011 г. № 51-ахр

г.Гродно

О мероприятиях по выполнению требований правил охраны труда, противопожарной безопасности сотрудниками строительных организаций

Во исполнение требований Правила пожарной безопасности Республики Беларусь для организаций здравоохранения. ППБ 2.28-2005 (Далее - ППБ 2.28-2005)

письма УЗО Гродненского облисполкома от 18.05.2011 г. № 1107-эп ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Назначить ответственной по контролю за соблюдением трудовой дисциплины и требований по охране труда, недопущению фактов распития спиртных напитков, курения работниками строительных организаций на территории, в зданиях и сооружениях перинатального центра - заместителя главного врача по хозяйственной работе Н.

2. Ответственной по контролю за соблюдением трудовой дисциплины и требований по охране труда, недопущению фактов распития спиртных напитков, курения работниками строительных организаций на территории, в зданиях и сооружениях перинатального центра Н.:

2.1. подготовить информационные письма во все строительные организации, проводящие ремонтные работы на территории и в зданиях перинатального центра с требованиями усилить контроль за соблюдением работниками трудовой дисциплины, правил охраны труда, правил пожарной безопасности, по недопущению распития спиртных напитков, курения в помещениях, зданиях и на территории учреждения, о необходимости обеспечения своих работников первичными средствами пожаротушения (огнетушителями);

2.2. предоставить место на территории учреждения для размещения бытовок для переодевания строителей;

2.3. в случае выявления нарушений незамедлительно уведомлять генерального подрядчика директора ООО «Транскор» К. для принятия оперативных мер по их устранению.

3. Инженеру по охране труда Г.:

3.1. довести в срок до 27.05.2011 г. в виде внепланового инструктажа информацию о пострадавшем сотруднике строительной организации в бытовом помещении ГУ «Гродненский областной центр гигиены, эпидемиологии и общественного здоровья» до всех работников строительных организаций, производящих ремонтные работы в перинатальном центре;

3.2. провести в срок до 27.05.2011 г. детальную проверку всех помещений, в которых происходят ремонтные работы, территории учреждения по соблюдению стандартов, норм и правил пожарной безопасности, в случае выявления нарушений незамедлительно уведомлять заместителя главного врача по хозяйственной работе Н. для принятия оперативных мер по их устранению;

3.3. ежедневно докладывать на утреннем совещании о состоянии пожарной безопасности и соблюдении требований по охране труда в структурных подразделениях, в помещениях и на территории перинатального центра.

4. Начальнику технической службы П., заведующим подразделениями: обеспечить неукоснительное соблюдение трудовой дисциплины и требований по охране труда, недопущение фактов распития спиртных напитков, курения подведомственными работниками и на подведомственной территории.

5. Заместителю главного врача по хозяйственной работе Н., инженеру по охране труда Г. ежедневно контролировать соблюдение работниками строительных организаций стандартов, норм и правил пожарной безопасности, по охране труда в учреждении при проведении ремонтных работ, в случае выявления нарушений незамедлительно письменно информировать администрацию данной организации для принятия оперативных мер по их устранению.

6. Контроль исполнения приказа возложить на заместителя главного врача по организационно-методической работе Д.

Главный врач, к.м.н.

В.А.Лискович

Важная роль с СУОТ отводится аттестации рабочих мест по условиям труда.

Согласно существующему Положению о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - аттестация) проводится в целях комплексной оценки условий труда на конкретном рабочем месте для разработки и реализации плана мероприятий по улучшению условий труда, определения права работника на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда, дополнительный отпуск, сокращенную продолжительность рабочего времени за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, оплату труда в повышенном размере путем установления доплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а также для определения обязанностей нанимателя по профессиональному пенсионному страхованию работников в соответствии с Законом Республики Беларусь от 05.01.2008 г. № 322-3 «О профессиональном пенсионном страховании»

Для организации и проведения аттестации гдавным врачом должен быть издан приказ, в соответствии с которым утверждается состав аттестационной комиссии организации, определяются ее полномочия, назначаются председатель аттестационной комиссии и лицо, ответственное за ведение и хранение документации по аттестации. В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 27.06.2011 г. № 69-ахр «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда в УЗ «ГОКПЦ» в 2011 г.».

Рэспубліка Беларусь Міністэрства аховы здароуя Установа аховы здароуя

Республика Беларусь Министерство здравоохранения Учреждение здравоохранения

«гродненский областной

КЛИНИЧЕСКИЙ ПЕРИНАТАЛЬНЫЙ ЦЕНТР»

“ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛІНІЧНЫ

ПЕРИНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР’

ПРИКАЗ

ЗАГАД

27.06.2011 г. № 69-ахр

г. Гродно

г. Гродна

О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда в УЗ «ГОКПЦ» в 2011 г.

В соответствии со статьей 14 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 года «О пенсионном обеспечении» и статьей 157 Трудового кодекса и в целях комплексной оценки условий труда на конкретном рабочем месте для разработки и реализации плана мероприятий по улучшению условий труда, определения права работника на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда, дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, сокращенную продолжительность рабочего времени за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, оплату труда в повышенном размере путем установления доплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Создать аттестационную комиссию в составе:

- Д. - заместитель главного врача по организационно-методической работе, председатель комиссии,

- П. - председатель профкома, заместитель председателя комиссии,

- Г. - и.о. главной медицинской сестры,

- Н. - заместитель главного врача по хозяйственной работе,

- О. - старший инспектор по кадрам, секретарь, ответственная за хранение документации по аттестации,

- П. - юрисконсульт,

- К. - главный бухгалтер,

- С. - начальник планово-экономического отдела,

- Г. - инженер по охране труда,

- П. - заведующая родовым отделением,

- К. - заведующая акушерским физиологическим отделением,

- Д. - заведующая акушерским обсервационным отделением,

- К. - заведующая отделением патологии беременности,

- А. - заведующая отделением патологии беременности обсервационным,

- А. - заведующий отделением реанимации и интенсивной терапии,

- П. - заведующая отделением для новорожденных детей физиологическое и отделением новорожденных детей обсервационным,

- Л. - заведующая педиатрическим отделением,

- К. - заведующий отделением реанимации и интенсивной терапии новорожденных,

- А. - заведующий отделением лучевой диагностики,

- 3. - заведующий клинико-диагностической лабораторией,

- С. - заведующая аптекой,

- К. - медицинский статистик организационно-методического отделения,

- К. - старшая медицинская сестра ЦСО.

2. Аттестационной комиссии:

2.1. провести аттестацию рабочих мест до 10.10.2011 г.;

2.2. подготовить проект приказа главного врача по итогам аттестации не позднее 01.11.2011 г.

3. Заведующим структурными подразделениями:

3.1. определить вредные и опасные факторы производственной среды, присутствующие на рабочих местах в процессе трудовой деятельности. Срок - до

10.08.2011 г.;

3.2. совместно с инженером по охране труда провести оценку условий труда по показателям тяжести и напряженности трудового процесса. Срок - до 01.09.2011 г.;

3.2. совместно с планово-экономической службой, бухгалтерией и профсоюзным комитетом провести хронометраж рабочего времени и оформление карт фотографии рабочего времени по форме, утвержденной Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь. Срок - до 01.09.2008 г.;

3.3. совместно с инженером по охране труда осуществлять организационное и методической руководство проведением аттестации в подведомственных отделениях, контроль за ее ходом.

4. Старшему инспектору по кадрам О.:

4.1. совместно с планово-экономической службой определить перечень рабочих мест, подлежащих аттестации. Срок - до 15.07.2011 г.;

4.2. совместно с планово-экономической службой составить перечень наименований рабочих и должностей служащих в соответствии с Общегосударственным классификатором Республики Беларусь «Профессии рабочих и должности служащих» и характером фактически выполняемых работ в соответствии с характеристиками работ, приведенных в соответствующих выпусках Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС) и Единого квалификационного справочника должностей служащих (ЕКСД). Срок - до 01.08.2011 г.;

4.3. совместно с планово-экономической службой участвовать в проведении фотографий рабочего времени на предмет соответствия выполняемых работ и должностных инструкций сотрудников;

4.4. при выявлении несоответствий выполняемых работ и должностных инструкций сотрудников вносить своевременно предложения о внесении изменений в должностные инструкции, штатное расписание, трудовые книжки работников и другие документы в порядке, установленном законодательством.

5. Юрисконсульту П. совместно с инженером по охране труда Г.:

5.1. сформировать необходимую для проведения аттестации нормативную правовую базу. Срок - до 15.07.2011 г.;

5.2. провести учебу с заведующими структурными подразделениями, сотрудниками профкома, планово-экономической службы, бухгалтерии и отдела кадров, и другими заинтересованными лицами по вопросам проведения аттестации в соответствии с существующей нормативной правовой базой. Срок - до 01.08.2011 г.

6. И.о. главной медицинской сестры Г.:

6.1. подготовить запрос в администрацию УЗ «ОЦЕЭиОЗ» для проведения необходимых замеров на рабочих местах с вредными и опасными факторами производственной среды. Срок - 08.07.2011 г.

7. Инженеру по охране труда Г.:

7.1. совместно с заведующими структурными подразделениями провести оценку условий труда по показателям тяжести и напряженности трудового процесса. Срок - до 01.09.2011 г.;

7.2. осуществлять постоянное организационное и методической руководство проведением аттестации в структурных подразделениях учреждения.

8. Контроль исполнения приказа возложить на заместителя главного врача по организационно-методической работе Д.

Елавный врач, к.м.н. В.А. Лискович

Аттестационная комиссия должна оценить и при наличии оснований определить перечень рабочих мест, подлежащих аттестации. Основанием для принятия такого решения является наличие на таких рабочих местах вредных и (или) опасных факторов производственной среды, или работа характеризуется тяжестью и напряженностью трудового процесса, или все эти условия в комплексе присутствуют на рабочем месте.

При этом работник должен быть занят выполнением своих трудовых функций не менее 80% от продолжительности ежедневной работы (смены), установленной законодательством. Под рабочим местом понимается зона, оснащенная необходимыми техническими средствами, в которой совершается трудовая деятельность исполнителя или группы исполнителей, совместно выполняющих одну работу или операцию (ГОСТ 19605). Если занятость работника составляет менее указанной нормы, то аттестация на его рабочем месте не проводится.

Аттестационная комиссия должна определить количество аналогичных рабочих мест и вредные производственные факторы на каждом рабочем месте.

Для этих целей можно воспользоваться данными производственного и санитарного контроля, сведениями технологической службы о применяемых в производстве сырье, материалах и веществах, перечнем профессий и должностей, согласно которому работники обязаны проходить медицинский осмотр. В данном перечне должны быть указаны факторы производственной среды, которые воздействуют на работников в процессе труда.

Следует проверить, соответствуют ли наименования включенных в названный перечень профессий рабочих и должностей служащих Общегосударственному классификатору Республики Беларусь «Профессии рабочих и должности служащих» (далее - ОКРБ), а характер выполняемых ими работ - приведенным в соответствующих выпусках ЕТКС и ЕКСД.

Следует проверить записи в трудовых книжках, в штатном расписании. При наличии расхождений с ОКРБ аттестационная комиссия должна подготовить предложения по внесению соответствующих изменений в штатное расписание и трудовые книжки работников. В последующем эти предложения должны быть отражены в приказе нанимателя.

Определение такого перечня является одной из важнейших задач аттестационной комиссии.

Оценка фактического состояния условий труда на рабочем месте при аттестации производится в соответствии с соответствующей Инструкцией. По результатам аттестации устанавливается класс (степень) вредности или опасности условий труда на рабочем месте.

В ходе аттестации подлежат оценке все присутствующие на рабочем месте вредные и опасные факторы производственной среды, тяжесть и напряженность трудового процесса, обусловленные выполнением работы, предусмотренной в ЕТКС и ЕКСД для данной профессии, должности, должностной (рабочей) инструкцией, ТД.

Сведения о результатах оценки условий труда заносятся в карту аттестации рабочего места по условиям труда по форме, утвержденной Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь, и удостоверяются подписями членов и председателя аттестационной комиссии.

По итогам аттестации (по формам, утверждаемым Министерством труда и социальной защиты), составляются:

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда (далее - списки);

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены вредные и (или) опасные условия труда, соответствующие требованиям списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени;

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

- план мероприятий по улучшению условий труда.

Перечни рабочих мест, согласованные с профсоюзом (профсоюзами), утверждаются приказом нанимателя (далее - приказ). В приказе также указываются рабочие места, на которых результатами аттестации не подтверждены (с указанием конкретных причин) условия труда, дающие право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда, дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, сокращенную продолжительность рабочего времени за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, оплату труда в повышенном размере путем установления доплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.

Аттестация считается завершенной со дня издания приказа главного врача об утверждении ее результатов. В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 29.12.2011 г. № 367 «Об утверждении результатов аттестации рабочих мест по условиям труда в УЗ «ГОКПЦ».

Рэспубліка Беларусь Міністэрства аховы здароуя Установа аховы здароуя

“ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛІНІЧНЫ

ПЕРЫНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР” ЗАГАД

Республика Беларусь Министерство здравоохранения

Учреждение здравоохранения

«ГРОДНЕНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КЛИНИЧЕСКИЙ

ПЕРИНАТАЛЬНЫЙ ЦЕНТР»

ПРИКАЗ

29.12.2011 г. № 367

г.Гродно г.Гродна

Об утверждении результатов аттестации рабочих мест по условиям труда в УЗ «ГОКПЦ»

В соответствии с Постановлениями СМ РБ от 22.02.2008 г. №253 «Об аттестации рабочих мест по условиям труда», Министерства труда и социальной защиты от 22.02.2008 г. №35 «Об утверждении Инструкции по оценке условий труда при аттестации рабочих мест по условиям труда» с изменениями и дополнениями (постановления Министерства труда и социальной защиты от 13.01.2009 г. №7, от 30.12.2010 г. №184, от 30.06.2011 г. №61) и завершением очередной аттестации рабочих мест по условиям труда

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить

1.1. Протокол заседания аттестационной комиссии от 29.12.2011 г. «О завершении работы по аттестации рабочих мест по условиям труда в УЗ «ГОКПЦ» с Приложениями 1,2,3,4 (приложение 1).

1.2. Перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающие право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда (приложение 2).

1.3. Перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (приложение 3).

1.4. Перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждены вредные и (или) опасные условия труда, соответствующие требованиям списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени (приложение 4).

1.5. Перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (приложение 5).

2. Считать по результатам аттестации не подтверждены условия труда, дающие право на дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда:

- врача-диетолога - общая оценка по результатам аттестации рабочих мест, класс вредности условий труда - 2, дополнительный отпуск - не предусмотрен (не заняты на работах по непосредственному обслуживанию пациентов);

- медицинской сестры-диетолога - общая оценка по результатам аттестации рабочих мест, класс вредности условий труда 2, дополнительный отпуск - не предусмотрен (не заняты на работах по непосредственному обслуживанию пациентов).

3. Руководителям структурных подразделений - ознакомить под роспись работников, на рабочих местах которых проводилась аттестация, с итоговыми документами по результатам аттестации (карта аттестации рабочего места по условиям труда, данный приказ).

4. Инженеру по охране труда Г. представить в областную государственную экспертизу условий труда комитета по труду, занятости и социальной защите Гродненского областного исполнительного комитета и отдел по труду, управление по труду, занятости и социальной защиты Гродненского городского исполнительного комитета по одному экземпляру итоговых документов (пункт 1 приказа).

5. Инспектору по кадрам О.:

5.1. Внести в трудовые книжки работников, профессии и должности которых включены в перечень рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие выписки из Перечня рабочих мест по профессиям и должностям учреждения здравоохранения «Гродненский областной клинический перинатальный центр», на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.

5.2. Копии документов по аттестации, (приказ, Перечни рабочих мест) необходимые для подтверждения работнику права на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда, хранить в течение срока, установленного для хранения документов о стаже работы.

6. Начальнику планово-экономического отдела С.:

6.1. В соответствии с приложением 4 «Перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда» установить доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда в размерах согласно приложению 8 Постановления Министерства труда и социальной защиты от 22.02.2008 г. №35 «Об утверждении Инструкции по оценке условий труда при аттестации рабочих мест по условиям труда» с изменениями и дополнениями (постановления Министерства труда и социальной защиты от 13.01.2009 г. №7, от 30.12.2010 г. №184, от 30.06.2011 г. №61), соответствующих 3,4 классам вредности условий труда, по профессиям и должностям, не вошедшим в приказ М3 РБ от 27.08.1999 г. №264 «Об утверждении Перечня учреждений, их подразделений и должностей, работа в которых дает право на повышение исходных должностных окладов (ставок), в связи с особым характером труда». Срок - с 01.01.2012 г.

7. Председателю профкома П. - обеспечить внесение изменений в коллективный договор, в перечни (пункт 1 приказа) и их регистрацию в установленном порядке, и в План мероприятий по улучшению условий труда. Срок - до 01.02.2011 г.

8. Инженеру по охране труда Г. при проведении вводного инструктажа по охране труда информировать вновь принимаемых работников о состоянии условий труда на рабочих местах.

9. Контроль исполнения приказа возложить на заместителя главного врача по организационно-методической работе Д.

Главный врач, к.м.н. В.А. Лискович

ПРОТОКОЛ

заседания аттестационной комиссии от « 29 » декабря 2011 года

О завершении работы по аттестации рабочих мест по условиям труда в

УЗ «гокпц».

Комиссия, созданная на основании приказа от 27.06.2011 г. № 69-ахр,

в составе:

Председатель Д., заместитель главного врача по организационнометодической работе.

Члены комиссии:

- П. - председатель профкома, заместитель председателя комиссии,

- Щ. - главная медицинская сестра,

- Н. - заместитель главного врача по хозяйственной работе,

- О. - старший инспектор по кадрам, секретарь, ответственная за хранение документации по аттестации,

- П. - юрисконсульт,

- К. - главный бухгалтер,

- С. - начальник планово-экономического отдела,

- Г. - инженер по охране труда,

- П. - врач-акушер-гинеколог (заведующий) родового отделения,

- К. - врач-акушер-гинеколог (заведующий) акушерского физиологического отделения,

- Д. - врач-акушер-гинеколог (заведующий) акушерского обсервационного отделения,

- К. - врач-акушер-гинеколог (заведующий) отделения патологии беременности,

- А. - врач-акушер-гинеколог (заведующий) отделения патологии беременности обсервационного,

- А. - врач-реаниматолог (заведующий) отделения реанимации и интенсивной терапии,

- П. - врач-неонатолог (заведующий) отделения для новорожденных детей физиологическое и отделения новорожденных детей обсервационным,

- Л. - врач-неонатолог (заведующий) педиатрического отделения,

- К. - врач-реаниматолог (заведующий) отделения реанимации и интенсивной терапии новорожденных,

- А. - врач УЗД (заведующий) отделения лучевой диагностики,

- 3. - врач лабораторной диагностики (заведующий) клинико-диагностической лаборатории,

- С. - заведующая аптекой, провизор-технолог,

- К. - медицинский статистик организационно-методического отделения,

- К. - медицинская сестра (старшая) ЦСО.

ПОВЕСТКА ДНЯ: О завершении работы по аттестации рабочих мест по условиям труда в УЗ «ГОКПЦ».

СЛУШАЛИ:

1. Инженера по охране труда Г.

Г. представил для рассмотрения следующие документы:

- карты фотографии рабочего времени, карты аттестации рабочего места по условиям труда с результатами оценки тяжести и напряженности трудового процесса;

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающие право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда (приложение 1);

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (приложение 2);

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждены вредные и (или) опасные условия труда, соответствующие требованиям списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени (приложение 3);

- перечень рабочих мест по профессиям и должностям УЗ «ГОКПЦ», на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (приложение 4);

Карты по условиям труда представлены для проверки в Государственный комитет по экспертизе труда, где не рекомендовано аттестовать следующие профессии:

врач - диетолог,

медицинская сестра - диетолог,

в связи с тем, что они менее 80% времени находятся во вредных условиях труда (работа не связана с непосредственным обслуживание пациентов).

После рассмотрения представленных документов члены комиссии

ПОСТАНОВИЛИ:

1. Утвердить представленные документы:

3. Аттестацию рабочих мест по условиям труда считать завершенной.

4. Г. до 30.12.2011 г. подготовить проект приказа главного врача о завершении аттестации рабочих мест и утверждении ее результатов.

Председатель

Секретарь

Работники, на рабочих местах которых проводилась аттестация, должны быть ознакомлены с итоговыми документами по результатам аттестации (карта, приказ) под роспись.

Главный врач должен представить в областные и Минскую городскую государственные экспертизы условий труда комитетов по труду, занятости и социальной защите областных и Минского городского исполнительных комитетов и управления (отделы) по труду, занятости и социальной защите районных, городских исполнительных и распорядительных органов по месту нахождения организации по одному экземпляру копий перечня рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков, и приказа. В областные и Минскую городскую государственные экспертизы условий труда комитетов по труду, занятости и социальной защите областных и Минского городского исполнительных комитетов наниматель представляет также план мероприятий по улучшению условий труда.

Приказы, перечни рабочих мест, другие документы по аттестации, необходимые для подтверждения работнику права на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда, должны храниться главным врачом в течение срока, установленного для хранения документов о стаже работы.

Важную роль в обеспечении охраны труда персонала играют мероприятия по обеспечению пожарной безопасности, которые должны осуществляться в соответствии с Законом Республики Беларусь «О пожарной безопасности», а также отраслевыми правилами пожарной безопасности для для ОЗ: ППБ 2.28-2005 (далее - Правила).

Ответственность за обеспечение пожарной безопасности и соблюдение требований Правил в соответствии с Законом несут:

• в ОЗ в целом - главные врачи либо лица, их замещающие;

• в отдельных подразделениях ОЗ - их руководители либо лица, их замещающие (другие лица, назначенные приказом руководителя ОЗ);

• руководители инженерно-технических служб ОЗ в пределах их компетенции;

• при выполнении в ОЗ работ по договору подрядными (субподрядными) организациями - руководители этих организаций.

Главный врач ОЗ обязан:

- обеспечить реализацию требований Закона и Правил, а также требований вышестоящих органов управления здравоохранением. В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 22.03.2011 г. №38-ахр «О реализации Постановления Коллегии управления здравоохранения от 10.03.2011 г. № 2/4 «О состоянии пожарной безопасности в государственных учреждениях здравоохранения Гродненской области» в УЗ «ГОКПЦ».

Рэспубліка Беларусь Міністэрства аховы здароуя Установа аховы здароуя

“ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛІНІЧНЫ

ПЕРЫНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР” ЗАГАД

Республика Беларусь

Министерство здравоохранения

Учреждение здравоохранения

«ГРОДНЕНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КЛИНИЧЕСКИЙ

ПЕРИНАТАЛЬНЫЙ ЦЕНТР»

ПРИКАЗ

22.03.2011 г. № 38-ахр

г.Гродна

г. Гродно

О реализации Постановления Коллегии управления здравоохранения от 10.03.2011 № 2/4 «О состоянии пожарной безопасности в государственных учреждениях здравоохранения Гродненской области» в УЗ «ГОКПЦ»

Во исполнение задач, поставленных Президентом Республики Беларусь в Директиве №1 по обеспечению безопасности и укреплению здоровья людей, наведению порядка в учреждениях здравоохранения, улучшения культуры и качества оказания медицинской помощи населению, повышению ответственности руководителей и укреплению трудовой и исполнительской дисциплины, для обеспечения реализации требований Закона Республики Беларусь от 15 июня 1993 года «О пожарной безопасности» и правил пожарной безопасности Республики Беларусь для ОЗ ППБ 2.28-2005 (далее - ППБ 2.28-2005), и реализации решения Коллегии УЗО Гродненского областного исполнительного комитета от 10.03.2011 г. №2/4 «О состоянии пожарной безопасности в государственных учреждениях здравоохранения Гродненской области»

ПРИКАЗЫВАЮ

1. Заместителю главного врача по хозяйственной работе Н.:

1.1. обеспечить выполнение мероприятий по приведению зданий, сооружений и помещений перинатального центра в должное противопожарное состояние;

1.2. обследовать на аварийность здания и сооружения, находящиеся на балансе учреждения с привлечением, при необходимости специализированных организаций, имеющих соответствующие лицензии. Срок - до 15.04.2011 г.;

1.3. провести внеплановые проверки состояния систем жизнеобеспечения и готовность к работе учреждения здравоохранения в случае чрезвычайных ситуаций; Срок - до 15.04.2011 г.;

1.4. провести проверки служебных, подвальных и чердачных помещений на предмет нахождения в них легковоспламеняющихся веществ и материалов, отопительных приборов, оборудования вентиляционных систем. Срок - до 15.04.2011 г.;

1.5. совместно с инженером по охране труда Г. провести проверку обеспечения зданий, сооружений, помещений учреждения первичными средствами пожаротушения, согласно Норм обеспечения, изложенных в ППБ 2.28-2005, проверить их работоспособность. Срок - до 01.04.2011 г.

2. Начальнику штаба гражданской обороны Ш.:

2.1. повторно изучить с руководителями структурных подразделений требования приказа УЗО от 14.02.2007 г. №75 «О порядке сбора информации в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера и ее представлении». Срок - до 20.05.2011 г.

3. Инженеру по охране труда Г.:

3.1. совместно с начальником штаба гражданской обороны Ш. организовать проведение занятий и тренировок с персоналом отделений по отработке планов эвакуации людей при пожаре и других чрезвычайных ситуациях (не реже одного раза в полугодие). Срок - до 01.08.2011 г.;

3.2. ежеквартально осуществлять проверки состояния пожарной безопасности и соблюдения работниками противопожарного режима в учреждении с оформлением акта проверки;

3.3. разместить на сервере в папке «Электронный документооборот 2011/оргметод раздел/охрана труда, противопожарная безопасность» - Правила пожарной безопасности для учреждений здравоохранения ППБ 2.28 - 2005;

3.4. провести занятия с заведующими структурных подразделений по дополнительному изучению Правил пожарной безопасности для учреждений здравоохранения ППБ 2.28 - 2005. Срок - до 15.04.2011 г.;

3.5. совместно с представителями НП ООО «Защита - сервис» не реже 1 раза в квартал проводить проверку работоспособности устройства пожарной автоматики (работу пожарных извещателей и световых табло «Выход») с оформлением акта проверки.

4. Заведующим структурными подразделениями, ответственным за противопожарное состояние:

4.1. обеспечить соблюдение в структурных подразделениях (отделениях) работниками, пациентами и больными противопожарного режима;

4.2. организовывать обучение работников требованиям пожарной безопасности;

4.3. не допускать к работе персонал, не прошедший противопожарный инструктаж (первичный, повторный);

4.4. осуществлять повседневный контроль за соблюдением подчиненными работниками требований пожарной безопасности;

4.5. немедленно доводить до главного врача сведения о возникновении аварийных ситуаций, способных привести к взрыву, пожару, а также создающих угрозу жизни и здоровью людей и принимать необходимые меры по обеспечению эвакуации людей, остановке оборудования и недопущению возникновения пожара;

4.6. не допускать закрытия на замок дверей эвакуационных выходов из отделения и загромождения путей эвакуации.

5. Заместителю главного врача по организационно-методической работе Д.:

5.1. организовать рассмотрение на заседании МСС в августе 2011 г. и далее не реже 1 раза в 6 месяцев вопроса состояния противопожарной безопасности в учреждении и о ходе выполнения пунктов 1,2,3,4 настоящего приказа;

5.2. представить к 01.10.2011 г. в УЗО информацию о выполнении в учреждении решения коллегии от 10.03.2011 г. №2/4 «О состоянии пожарной безопасности в государственных учреждениях здравоохранения Гродненской области».

6. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя главного врача по организационно-методической работе Д.

Главный врач, к.м.н. В.А. Лискович

- обеспечить своевременное выполнение противопожарных мероприятий, предлагаемых органами государственного пожарного надзора;

- назначить приказом лиц, ответственных за пожарную безопасность территории, зданий (сооружений), отделений, помещений, а также вентиляционных и отопительных систем, электроустановок, молниезащитных и заземляющих устройств, систем противопожарного водоснабжения, средств связи, оповещения и первичных средств пожаротушения. В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 02.01.2012 г. № 87 «О назначении лиц, ответственных за пожарную безопасность в 2012 г.».

Министерство здравоохранения Республики Беларусь Учреждение здравоохранения «ГРОДНЕНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КЛИНИЧЕСКИЙ ПЕРИНАТ АЛЬНЫЙ ЦЕНТР»

ПРИКАЗ

Міністэрства аховы здароуя Рэспублікі Беларусь Установа аховы здароуя «ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛИІЧНЫ ПЕРИНАТАЛЬНЫ

ЦЭНТР»

ЗАГАД

02.01.2012 г. № 87

г. Гродно

г. Гродна

О назначении лиц, ответственных за пожарную безопасность в 2012 г.

В соответствии с Законом Республики Беларусь от 15 июня 1993 года «О пожарной безопасности», приказом главного государственного инспектора Республики Беларусь по пожарному надзору от 28.01.2003 г. «Об утверждении и введении в действие общих правил пожарной безопасности Республики Беларусь для общественных зданий и сооружений ППБ 1.04.-2002», с Приказом УЗО Гродненского облисполкома от 22.12.2000 г. №491 «О состоянии пожарной безопасности в медучреждениях области», требований нормативно-правовых актов пожарной безопасности,

с целью повышения противопожарной защиты учреждения и обеспечения соблюдения противопожарного режима в учреждении, в связи с кадровыми изменениями ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Инструкцию по эксплуатации, устройству и принципу действия установки пожарной автоматики для дежурного персонала смотровой, приемной.

2. Утвердить Инструкцию для ответственных лиц смотровой, приемной при срабатывании устройства пожарной автоматики.

3. Назначить ответственным за пожарную безопасность на объекте заместителя главного врача по хозяйственной работе Р.

4. Заместителю главного врача по хозяйственной работе Р.

4.1. контролировать за соблюдение требований «Правил пожарной безопасности Республики Беларусь для учреждений здравоохранения. ИЛЬ РБ 2.28-2005», «Правил пожарной безопасности Республики Беларусь при эксплуатации технических средств противопожарной защиты. ППБ РБ 1.02-94» и требования других действующих нормативных документов в учреждении.

5. Назначить ответственных за противопожарное состояние структурных подразделений и проведение всего комплекса мероприятий противопожарной безопасности в подразделениях и помещениях учреждения:

- родовое отделение, операционные, приемный покой - заведующую отделением П.;

- отделение патологии беременности - заведующую отделением К.;

- акушерское физиологическое отделение - заведующую отделением К.;

- физиотерапевтическое отделение - заведующую отделением С.;

- терапевтический кабинет и кабинет функциональной диагностики - врача- терапевта Н.;

- аптека - заведующую аптекой, провизора-технолога С.;

- отделение анестезиологии и реанимации - заведующего отделением А.;

- отделение лучевой диагностики - заведующего отделением А.;

- отделение для новорожденных детей физиологическое, отделение для новорожденных детей обсервационное - заведующую отделением П.;

- педиатрическое отделение для новорожденных и недоношенных детей - заведующую отделением Л.;

- отделением интенсивной терапии и реанимации для новорожденных - заведующего отделением К.;

- отделение патологии беременности обсервационное - заведующую отделением А.;

- акушерское обсервационное отделение - и.о. заведующего отделением К.;

- поликлиника - заведующую поликлиникой Р.;

- клинико-диагностическая лаборатория - заведующего лабораторией 3.;

- отдел автоматизированных систем управления - начальника отдела К.;

- хозяйственный склад - кладовщика Б.;

- склад пищеблока В.;

- пищеблок - диетсестру П.;

- бухгалтерия, касса - главного бухгалтера К.;

- планово-экономический отдел - начальника планово-экономического отдела С.;

- хозяйственно-обслуживающий персонал - заместителя главного врача по хозяйственной работе Р.;

- общебольничный персонал - главную медсестру Щ.;

- отдел кадров - старшего инспектора по кадрам О.;

- организационно-методическое отделение - медицинского статиста К.;

- ЦСО - старшую медсестру К.;

- кислородная станция, защитное сооружение, коридор и помещения подвала, чердачное помещение, столярная, слесарная, технические средства противопожарной защиты - начальника технической службы Н.;

- склад мягкого инвентаря - кладовщика С.;

- гардероб для медицинского персонала - гардеробщика К.;

- кабинет охраны труда - инженера по ОТ Г.;

- кабинет ГО - начальника штаба ГО Ш.;

- гардероб для пациентов - гардеробщика Ж.;

- медицинский архив - медрегистратора Т.;

- электрощитовых, системы теплоснабжения зданий, состояние вентиляционных, молниезащитных и заземляющих устройств, тепловой пункт и проведение регулярных проверок и содержание в исправном состоянии указанных систем на объекте, помещение электрика - на инженера-энергетика П.

6. Лицам ответственным за противопожарное состояние структурных подразделений:

6.1. обеспечить соблюдение в структурных подразделениях работниками, пациентами и больными противопожарного режима;

6.2. знать пожарную опасность применяемым в лечебном процессе веществ и материалов и обеспечить их применение и хранение согласно требованиям «Правил пожарной безопасности для организаций здравоохранения ППБ 2.28 - 2005»;

6.3. обеспечить регулярное (1 раз в год) проведение занятий по изучению основных требований правил пожарной безопасности и практических занятий по отработке действий персонала при возникновении пожара и других аварийных ситуаций;

6.4. обеспечить наличие планов эвакуации больных и инструкций по противопожарной безопасности для обслуживающего персонала на случай пожара, памяток для больных и персонала по действиям при пожаре;

6.5. обеспечить регулярное (ежемесячное) проведение инструктажей по противопожарной безопасности и проверке знаний по данному вопросу;

6.6 не допускать к работе лиц, не прошедших противопожарный инструктаж;

6.7. осуществлять повседневный контроль за соблюдением подчиненными работниками требований пожарной безопасности;

6.8. обеспечивать исправное состояние и поддерживать в работоспособном состоянии технические средства противопожарной защиты, первичные средства пожаротушения.

7. Возложить ответственность за прием сигналов от устройства пожарной автоматики о пожаре и вызов пожарной аварийно-спасательной службы на дежурного врача приемного покоя родового отделения (в его отсутствие - на дежурную акушерку).

8. Дежурному врачу приемного покоя родового отделения:

8.1. запретить оставлять без присмотра приемно-контрольную аппаратуру устройства пожарной автоматики;

8.2. при возникновении технических неисправностей в работе устройства пожарной автоматики незамедлительно информировать обслуживающую организацию и действовать в соответствии с Инструкцией для ответственных лиц смотровой, приемной при срабатывании технических устройств пожарной автоматики;

8.3. при работе с устройством пожарной автоматики строго руководствоваться Инструкцией по эксплуатации, устройству и принципу действия установки пожарной автоматики для дежурного персонала смотровой, приемной и Инструкцией для ответственных лиц смотровой, приемной при срабатывании устройства пожарной автоматики.

9. Начальнику технической службы Н.:

9.1. поддерживать установки пожарной автоматики в рабочем состоянии;

9.2. осуществлять контроль за своевременным и качественным техническим обслуживанием и планово-предупредительным ремонтом установок пожарной автоматики;

9.3. информировать органы государственного пожарного надзора обо всех случаях срабатывания и отказов установки пожарной автоматики при пожаре;

9.4. контролировать за регистрацией в специальном Журнале учета неисправностей установки пожарной автоматики всех зафиксированных случаев возникновения технических неисправностей устройства пожарной автоматики персоналом обслуживающей организации;

9.5. незамедлительно принимать меры по устранению технических неисправностей устройства пожарной автоматики с информированием дежурной службы обслуживающей организации для привлечения необходимых специалистов;

9.6. обеспечить действенный контроль даты и времени прибытия необходимых специалистов обслуживающей организации и устранения неисправностей в работе устройства пожарной автоматики.

10. Начальнику штаба ГО Ш.:

10.1. осуществлять подготовку персонала, обучение и проведение инструктажей с персоналом, на который возлагается прием сигналов о пожаре и вызов пожарной аварийно-спасательной службы;

10.2. обеспечить периодическую проверку знаний персонала приемного покоя по владению требованиями Инструкцией по эксплуатации, устройству и принципу действия установки пожарной автоматики для дежурного персонала смотровой, приемной и Инструкцией для дежурного персонала смотровой, приемной при срабатывании устройства пожарной автоматики;

10.3. проверять ведение документации по пожарной безопасности в структурных подразделениях;

10.4. проводить плановые и внеплановые тренировки персонала учреждения на случай возникновения чрезвычайных ситуаций.

11. Инженеру по охране Г.:

11.1. совместно с начальником штаба ГО проводить занятия по соблюдению персоналом учреждения правил пожарной и технической безопасности.

12. Проводить осмотр и закрытие помещений, требующих дополнительного осмотра перед закрытием, после окончания работы лицам, ответственным за пожарную безопасность, совместно с дежурным персоналом учреждения.

13. На время отсутствия (отпуск, болезнь, командировка) работника, ответственного за обеспечение пожарной безопасности, его обязанности возлагаются на иное должностное лицо учреждения, имеющее соответствующую подготовку, назначенное приказом главного врача.

14. Считать утратившим силу приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от

03.01.2011 г. №66 «О назначении лиц, ответственных за пожарную безопасность в УЗ «ГОКПЦ в 2011 г.».

15. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя главного врача по хозяйственной работе Р.

Главный врач, к.м.н. В.А. Лискович

Инструкция по эксплуатации, устройству и принципу действия установки

пожарной автоматики для дежурного персонала смотровой, приемной

I. Общие положения

1. Настоящая инструкция устанавливает требования по эксплуатации, устройству и принцип действия установки пожарной автоматики.

2. В инструкции описывается назначение, общее устройство, принцип действия и тактико-технические характеристики установки и ее оборудования.

3. Настоящая инструкция определяет действия дежурного персонала смотровой, приемной при заступлении на дежурство, в случае сработки установки пожарной автоматики, возникновении пожара и обнаружении неисправностей.

II. Назначение, общее устройство и принцип действия установки пожарной автоматики.

4. Установка пожарной автоматики предназначена для обнаружения загорания в начальной стадии и подачи сигнала на контрольно-приемный прибор, работу которого контролирует дежурный персонал смотровой, приемной.

4.1 В состав установки пожарной автоматики входят:

- Приборы приемно-контрольные охранно-пожарные ПКП 8/16 - 32 (Корпус № 2), «А16-512» (Корпус № 1) предназначенный для контроля шлейфов пожарной автоматики, индикации их состояния на выносной панели управления КП - 32 (Корпус № 2), ВПУ-А (Корпус № 1) выдачи сигналов управления на светозвуковое устройство.

- Извещатель пожарный дымовой ИП - 212 5М, предназначенный для обнаружения загораний, сопровождающихся появлением дыма и передачи сигнала тревожного сообщения «Пожар» приемно-контрольному прибору.

- Извещатель пожарный ручной ИПР-5СУ.

- Извещатель пожарный тепловой ИП - 103, предназначенный для передачи сигнала тревожного сообщения «Пожар» приемно-контрольному прибору при повышении температуры внутри защищаемого помещения 70 град.С и выше.

- Светозвуковое устройство СЗУ - 1 предназначено для преобразования тревожного сообщения «Пожар» от приемно-контрольного прибора в светозвуковую информацию.

- Транспарант световой «Выход» АСТО - 12 предназначен для указания путей эвакуации в случае возникновения пожара и сработки устройства пожарной автоматики.

4.2 Принцип действия установки пожарной автоматики основан на разрыве электрической цепи. При повышении температуры в помещении до 70 град.С (для тепловых извещателей) или превышения задымления окружающей среды свыше порогового предела, за счет конструкции автоматических пожарных извещателей происходит разрыв электрической цепи. Сигнал от сработавшего извещателя предается на прибор приемно-контрольный охранно-пожарный ПКП - 8/16 - 32, «А16-512», где происходит его преобразование с указанием номера шлейфа, на котором находится данный извещатель, и выдачей сигнала управления на светозвуковое устройство (выносную панель управления).

5. Назначение индикаторных ламп и буквенных обозначений на выносной панели управления КП - 32 (Корпус №2), ВПУ-А (Корпус № 1).

/-------------------------------------------------------------------------- \

Зона: 01 -10 ООх ВРНООХО Зона: 11- 20 АОООПХООВО

ч________________________________ )

Буквы в номерах зон обозначают:

«П» «Пожар» - тревога, сработка в пожарном шлейфе.

«Т» «Тревога» - тревога, сработка в охранном шлейфе.

«В» «Внимание» - сработка одного датчика в шлейфе.

«А» или «X» «Авария» - неисправность шлейфа

«О» «Охрана» - шлейф на охране, в норме (Дежурный режим)

«Р» или «X» «Ремонт» - шлейф снят с охраны, нарушен (открыто окно или

дверь)

«Н» «Норма» - шлейф снят с охраны, в норме (Дежурныйрежим)

6. Порядок работы с выносной панелью управления КП - 32 (Корпус № 2), ВПУ-А (Корпус № 1).

6.1 ВПУ-А (Корпус № 1)

6.1.1 Нажмите кнопку «Отмена» до появления на жидкокристаллической индикаторной (далее - ЖКИ) панели надписи: ***** СИСТЕМА А16 *****

6.1.2 Для просмотра состояния шлейфов нажмите кнопку «Вперед». На ЖКИ панели появится следующее:

Зона: 01 -10 ООх ВРНООХО Зона: 11- 20 АОООПХООВО режим 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Если на приборе зарегистрировано более 20 шлейфов, то с помощью кнопок «Вперед» и «Назад» проверьте состояние остальных шлейфов. Для чего нажмите кнопку «Вперед». На ЖКИ панели появиться следующее:

Зона: 21 -30 ООх ВРНООХО Зона: 31- 40 АОООПХООВО режим 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

6.1.3. При обнаружении неисправности в шлейфе, на ЖКИ панели появятся буквы «А» или «X», на выносной панели управления загорится светодиод «неиспр» и включится зуммер. Определите номер шлейфа с неисправность, как описано в п.6.1.2 .

О неисправности сообщите персоналу обслуживающей организации по телефону 75-21-11 (МП ООО «Защита-Сервис»)

6.1.4. При получении сигнала о тревожной сработке шлейфа, на ЖКИ панели появятся буквы «П» («Пожар»), «В» («Внимание») или «Т» («Тревога»), на выносной панели управления загорится светодиод «пожар», определите номер сработавшего шлейфа, как описано в п.6.1.2, и согласно списка шлейфов определите этаж и помещение, в котором произошло срабатывание пожарного извещателя. После чего примите меры согласно инструкции для дежурного персонала смотровой, приемной при срабатывании устройства пожарной автоматики.

Инструкция

для ответственных лиц смотровой, приемной при срабатывании устройства

пожарной автоматики

Ответственными за прием сигналов от устройства пожарной автоматики (далее - УПА) о пожаре и вызов пожарной аварийно-спасательной службы является дежурный врач смотровой, приемной родового отделения, а в его отсутствие - дежурная акушерка.

1. Действия ответственных лиц смотровой, приемной за прием сигналов от УПА о пожаре и вызов пожарной аварийно-спасательной службы при заступлении на дежурство:

- проверить наличие следующей необходимой документации:

• Журнал учета неисправностей УПА Корпуса № 1;

• Журнал учета неисправностей УПА Корпуса № 2;

• Журнал учета заявок на устранение неисправностей установок пожарной автоматики;

• Список помещений, защищенных УПА с указанными номерами шлейфом;

• Инструкция по эксплуатации, устройству и принципу действия установки пожарной автоматики для дежурного персонала смотровой, приемной;

• Инструкция для ответственных лиц смотровой, приемной при срабатывании устройства пожарной автоматики.

- произвести внешний осмотр прибора приемно-контрольного охраннопожарного ПКИ 8/16 - 32 (Корпус № 2), ПКИ «А16-512» (Корпус № 1, выносной панели управления КП - 32 (Корпус № 2), ВПУ-А (Корпус № 1), состояние крепления корпусов оборудования к стене, наличие внешних повреждений, состояние индикаторных ламп и их рабочее состояние, наличие ключа доступа.

- произвести внешний осмотр состояния коробов (крепление к потолкам и стенам, отсутствие обрывов) и тепловых, дымовых пожарных извещателей.

- при обнаружении замечаний и неисправностей немедленно доложить об этом начальнику технической службы - ответственному лицу за эксплуатацию установок пожарной автоматики и внести соответствующие записи в журнал приема- сдачи дежурства и журнал учета заявок на устранение неисправностей установок пожарной автоматики.

2. Действия ответственных лиц смотровой, приемной за прием сигналов от УПА о пожаре при срабатывании УПА и возникновении пожара.

Дежурный врач смотровой, приемной, при сработке установки пожарной автоматики и получении звукового сигнала о тревожной сработке шлейфа, (на ЖКИ панели появятся буквы «П» («Пожар»), «В» («Внимание») или «Т» («Тревога»), на выносной панели управления загорится светодиод «пожар») должен:

- определить номер сработавшего шлейфа, для этого нажать кнопку «Отмена» до появления на жидкокристаллической индикаторной (далее - ЖКИ) панели надписи: ***** СИСТЕМА А16 *****

- для просмотра состояния шлейфов нажать кнопку «Вперед». На ЖКИ панели появится следующее:

Зона: 01 -10 ООх ВРНООХО

Зона: 11- 20 АОООПХООВО

режим 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

- если на приборе зарегистрировано более 20 шлейфов, то с помощью кнопок «Вперед» и «Назад» проверить состояние остальных шлейфов. Для чего нажать кнопку «Вперед». На ЖКИ панели появиться следующее:

Зона: 21 -30 ООх ВРНООХО

Зона: 31- 40 АОООПХООВО

режим 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

- согласно списку помещений, защищенных УПА с указанными номерами шлейфом, определить этаж и помещение, в котором произошло срабатывание пожарного извещателя,

- путем нажатия ключа доступа на кнопку устройства доступа снять звуковую сигнализацию СЗУ-1,

- принять меры по проверке помещений, защищенных указанным шлейфом, следующим образом:

• в дневное время: по телефону информировать заведующего отделением, старшую акушерку (медсестру), постовую акушерку (медсестру) о сработке пожарных извещателей в отделении. При получении информации заведующий отделением, старшая акушерка (медсестра) или постовая акушерка принимают необходимые меры по проверке помещений на наличие возгорания (задымления), и в случае их обнаружения действуют в соответствии с Планом действий при возникновении пожара, имеющемся в отделении.

• в ночное время, выходные и праздничные дни: по телефону информировать старшего дежурного врача, постовую акушерку (медсестру) о сработке пожарных извещателей в отделении. При получении информации старший дежурный врач или дежурная акушерка (медсестра) принимают необходимые меры по проверке помещений на наличие возгорания (задымления), и в случае их обнаружения действуют в соответствии с Планом действий при возникновении пожара, имеющемся в отделении:

- при обнаружении загорания (задымления) в смотровой, приемной - организовать тушение пожара (загорания) в соответствии с Планом действий при возникновении пожара;

- объявить по системе речевого оповещения о случившимся загорании (задымлении) помещений перинатального центра;

- обеспечить передачу информации о возникновении чрезвычайной ситуации главному врачу УЗ «ГОКПЦ» незамедлительно - устно (по телефону 43-55-51), круглосуточно: 8-0296-56-13-85, в рабочее время по телефонам: 43-55-51, 43-69-40; начальнику штаба ГО по телефону: 43-13-85, круглосуточно тел. 8-029-780-85-62, заместителя главного врача по организационно-методической работе тел. 48-73-41, круглосуточно тел. 8-029-160-00-21, командира добровольной пожарной дружины тел. 8-0291-60-00-27 (в дневное время) и принять меры по вызову администрации к месту пожара (в ночное время);

- организовать встречу прибывающих пожарных подразделений.

3. Действия ответственных лиц смотровой, приемной при ложном срабатывании УПА.

При ложном срабатывании УПА ключом доступа привести установку пожарной автоматики в дежурный режим до прекращения свечения (мигания) индикаторной лампочки на выносной панели управления (свечение, мигание допускается в течение 1-4 минуты после сброса ключом доступа). О ложной сработке доложить начальнику технической службы - ответственному лицу за эксплуатацию установки пожарной автоматики (в рабочее время), а за сработки произошедшие в ночное время - до 08.00 следующего дня.

Если после приведения установки пожарной автоматики в дежурный режим индикаторные лампочки продолжают светиться, мигать сообщить персоналу обслуживающей организации по телефону 75-21-11 (МП ООО «Защита-Сервис»). Внести соответствующие записи в журнал учета заявок на устранение неисправностей установок пожарной автоматики.

- обеспечить обслуживание и своевременный ремонт систем и устройств;

- установить в ОЗ строгий противопожарный режим (оборудовать места для курения, определить порядок осмотра и закрытия помещений после окончания работы, уборки горючих отходов, пользования электронагревательными приборами и другие мероприятия), обеспечить его соблюдение всеми работниками, пациентами, посетителями и отдыхающими;

- создать систему обучения требованиям пожарной безопасности работников ОЗ, изучения Правил, прохождения противопожарных инструктажей, утвердив своим приказом: программу пожарно-технического минимума (далее - ПТМ) и противопожарного инструктажа, порядок и сроки их прохождения (перечень профессий, работники которых должны проходить обучение по ПТМ; перечень должностных лиц, на которых возлагается проведение противопожарного инструктажа и занятий по ПТМ; место их проведения; порядок учета лиц, прошедших противопожарный инструктаж и обученных по программе ПТМ). В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 02.01.2012 г. № 89 «Об установлении противопожарного режима и утверждении программы пожарно-технического минимума и противопожарного инструктажа в 2012 г.».

Министерство здравоохранения Республики Беларусь Учреждение здравоохранения “ГРОДНЕНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КЛИНИЧЕСКИЙ ПЕРИНАТАЛЬНЫЙ ЦЕНТР”

ПРИКАЗ

Міністерства аховы здароуя Рэспублікі Беларусь Установа аховы здароуя “ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ

КЛІНІЧНЫ ПЕРИНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР”

ЗАГАД

02.01.2012 г. № 89

г. Гродно

г. Гродна

Об установлении противопожарного режима и утверждении программы пожарно-технического минимума и противопожарного инструктажа в 2012 г.

В соответствии с Законом Республики Беларусь от 15.07.1993 года «О пожарной безопасности», приказом главного государственного инспектора Республики Беларусь по пожарному надзору от 28.01.2003 г. «Об утверждении и введении в действие общих правил пожарной безопасности Республики Беларусь для общественных зданий и сооружений ППБ 1.04.-2002», требованиями «Правил пожарной безопасности Республики Беларусь для организаций здравоохранения» (ППБ 2.28-2005), в целях поддержания строгого противопожарного режима и соблюдения мер пожарной безопасности в структурных подразделениях и на территории УЗ «ГОКПЦ» и в связи с кадровыми изменениями

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить функциональные обязанности руководителей, должностных лиц ответственных за организацию противопожарной безопасности и противопожарного режима.

2. Утвердить функциональные обязанности лиц, ответственных за противопожарное состояние зданий, сооружений, складов, помещений.

3. Утвердить программу пожарно-технического минимума и противопожарного инструктажа.

4. Утвердить перечень должностных лиц, на которых возлагается проведение противопожарного инструктажа.

5. Применять источники открытого огня, разводить костры, сжигать мусор, применять факелы, керосиновые фонари, курить на территории учреждения запретить.

6. Заведующим структурными подразделениями:

6.1. обеспечить контроль за соблюдением пожарной безопасности персоналом и больными в соответствии с Законом Республики Беларусь от 15.07.1993 г. «О пожарной безопасности» и функциональными обязанностями;

6.2. организовывать и проводить первичные, повторные, внеплановые и целевые противопожарные инструктажи;

6.3. вновь принятый персонал без прохождения вводного и первичного инструктажа к работе не допускать.

7. Старшему дежурному врачу:

7.1. контролировать выполнение противопожарного режима в учреждении;

7.2. периодически проверять соблюдение противопожарного режима дежурным персоналом;

7.3. знать количество находящихся в учреждении людей, иметь списки больных и пациентов, работников, находящихся в учреждении, знать места их размещения и ежедневно после окончании выписки пациентов сообщать в пожарную аварийно-спасательную службу сведения о количестве пациентов и работников, находящихся в каждом здании учреждения;

8. Ответственному за электрохозяйство учреждения, инженеру-энергетику П.:

8.1. обеспечить организацию и своевременное проведение профилактических осмотров и планово-предупредительных ремонтов электрооборудования, аппаратов защиты и электросетей, а также своевременное устранение нарушений «Правил устройства электроустановок», «Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей» и «Правил техники безопасности при эксплуатации электроустановок потребителей»;

8.2. осуществлять контроль за правильностью выбора и применения кабелей, проводов, аппаратов защиты, двигателей, светильников и другого электрооборудования;

8.3. систематически контролировать состояние электрооборудования с целью предупреждения возникновения в них аварийных режимов работы;

8.4. контролировать за состоянием предохранительных приспособлений и защитных устройств;

8.5. перед началом грозового сезона произвести замер сопротивления зазем- лителей молниезащиты зданий и сооружений.

9. Начальнику штаба ГО Ш.:

9.1. проводить анализ пожарной безопасности учреждения, разработку приказов, инструкций и положений, устанавливающих должный противопожарный режим в учреждении, обучение работающих в учреждении мерам пожарной безопасности;

9.2. организовывать и контролировать прохождение всеми работниками учреждения противопожарных инструктажей, проводимых ответственными за пожарную безопасность в подразделениях учреждения в соответствии с требованиями нормативно правовых актов;

9.3. участвовать в разработке инструкций, устанавливающих основные направления обеспечения систем предотвращения пожара и противопожарной защиты в учреждении, порядок обеспечения безопасности людей и сохранности материальных ценностей, а также создание условий для успешного тушения пожара;

9.4. участвовать в разработке планов мероприятий по противопожарной безопасности;

9.5. проводить вводный инструктаж и оказывать помощь руководителям структурных подразделений в организации обучения работников по вопросам пожарной безопасности.

10. Начальнику технической службы Н.:

10.1. проводить занятия по пожарно-техническому минимуму не реже одного раза в год с целью повышения пожарно-технических знаний работников, связанных с выполнением работ с повышенной пожарной опасностью (кислородная, склады).

11. Инженеру по охране труда Г.:

11.1. проводить совместно с хозяйственной службой учреждения проверки технического состояния зданий, сооружений, оборудования на соответствие их правилам и нормам по пожарной безопасности, эффективности работы вентиляционных систем, средств коллективной и индивидуальной защиты работающих;

11.2. участвовать в работе комиссий по проверке знаний руководителей, должностных лиц и специалистов правил и норм по пожарной безопасности, инструкций по технике безопасности;

11.3. проводить вводный противопожарный инструктажа с рабочими и служащими при оформлении на работу.

12. Заместителю главного врача по хозяйственной работе Р.:

12.1. осуществлять контроль по соблюдению пожарной безопасности в структурных подразделениях.

13. Считать утратившим силу приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от

03.01.2011 г. №70 «Об установлении в УЗ «ГОКПЦ» строгого противопожарного режима и утверждении программы пожарно-технического минимума и противопожарного инструктажа».

14. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя главного врача по хозяйственной работе Р.

Главный врач, к.м.н. В.А. Лискович

Функциональные обязанности

руководителей и должностных лиц, ответственных за организацию противопожарной безопасности и противопожарного режима

Заведующие отделениями УЗ «ГОКПЦ» и должностные лица, ответственные за организацию противопожарной безопасности и противопожарного режима:

- обеспечивают пожарную безопасность и противопожарный режим в соответствующих структурных подразделениях;

- предусматривают организационные и инженерно-технические мероприятия по пожарной безопасности в планах экономического и социального развития, разрабатывают обязанности и систему контроля, обеспечивающие пожарную безопасность;

- обеспечивают своевременное выполнение противопожарных мероприятий по предписаниям, заключениям и предупреждениям органов государственного пожарного надзора;

- внедряют научно-технические достижения в противопожарную защиту, проводят работу по изобретательству и рационализации, направленную на обеспечение безопасности людей и снижение пожарной опасности объектов;

- обеспечивают выполнение и соблюдение требований нормативных правовых актов системы противопожарного нормирования и стандартизации при проектировании, строительстве, реконструкции, техническом переоснащении и ремонте подведомственных им объектов;

- создают внештатные пожарные формирования и организуют их работу;

- содержат в исправном состоянии пожарную технику, оборудование и инвентарь, не допускают их использование не по прямому назначению;

- организуют обучение работников правилам пожарной безопасности и обеспечивают их участие в предупреждении и тушении пожаров, не допускают к работе лиц, не прошедших противопожарный инструктаж;

- обеспечивают разработку планов действий работников на случай возникновения пожара и проводят практические тренировки по его отработке;

- предоставляют по требованию органов государственного пожарного надзора документы о пожарах и их последствиях, сведения, характеризующие состояние пожарной безопасности объектов;

- принимают меры к нарушителям противопожарных требований, взыскивают в установленном законодательством порядке материальный ущерб с виновников пожара;

- предоставляют в установленном порядке в необходимых случаях органам и подразделениям по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь технику, горючесмазочные материалы, продукты питания и места отдыха для личного состава при тушении пожаров.

Функциональные обязанности лиц ответственных за противопожарное состояние зданий, сооружений, складов, помещений

Лица ответственные за противопожарное состояние зданий, сооружений, складов, помещений и других участков, обязаны:

- обеспечивать соблюдение на вверенных им участках противопожарного режима;

- знать пожарную опасность веществ и материалов применяемых лил хранимых на вверенном участке, и выполнять правила их совместного хранения;

- разрабатывать и представлять на утверждение главному врачу инструкции о мерах пожарной безопасности и планы эвакуации людей на случай возникновения пожара;

- организовать обучение требованиям пожарной безопасности подчиненных им лиц и вести журнал регистрации противопожарного инструктажа на рабочем месте;

- не допускать к работе лиц, не прошедших противопожарный инструктаж;

- осуществлять повседневный контроль за выполнением требований пожарной безопасности;

- обеспечивать выполнение требований органов государственного пожарного надзора, ведомственных обследований, направленных на обеспечение пожарной безопасности;

- знать правила пользования имеющимися техническими средствами 11113, пожарной техники, пожарным оборудованием, первичными средствами пожаротушения, средствами связи и обеспечивать их исправность;

- контролировать исправное состояние технического, электротехнического и транспортного оборудования, систем отопления и вентиляции, заземляющих и специальных устройств защиты электродвигателей и другого оборудования, принимать меры для немедленного устранения имеющихся неисправностей;

- не допускать загромождения противопожарных разрывов, проездов, подъездов к зданиям, сооружениям, источникам противопожарного водоснабжения и пожарным лестницам, путей эвакуации (выходов, проходов, коридоров, лестниц), подступов к месту установки пожарной техники, технических средств 11113, средств связи, первичных средств пожаротушении;

- обо всех обнаруженных нарушениях противопожарных требований и неисправностях пожарной техники, технических средств 11113, средств связи, первичных средств пожаротушения немедленно докладывать главному врачу и принимать меры к их устранению;

- обеспечивать по окончании рабочего дня проведение уборки рабочих мест и помещений, отключение электроэнергии. Перед закрытием помещений проводить их тщательный осмотр, результаты осмотра отражать в специальном журнале;

- доводить до сведения главного врача о возникновении аварийных ситуаций, способных привести к взрыву, пожару, а также создающих угрозу жизни и здоровью людей, и принимать необходимые меры по обеспечению эвакуации людей, отключению (остановке) оборудования и первоочередной ликвидации пожара и других чрезвычайных ситуаций.

Программа

пожарно-технического минимума и противопожарного инструктажа

Для ознакомления с правилами пожарной безопасности и действиями на случай возникновения пожара со всеми рабочими, служащими, инженернотехническими и медицинскими работниками должны проводиться противопожарные инструктажи.

С рабочими, служащими, ИТР и медицинскими работниками лабораторий, отделов, цехов, участков, установок с повышенной пожарной опасностью, а также с отдельными категориями специалистов учреждения (электрогазосварщики, электрики, работники, связанные с применением и хранением ЛВЖ и ГЖ и т.п.) должны проводиться занятия по пожарно-техническому минимуму.

Ответственность за организацию и проведение противопожарных инструктажей и занятий по пожарно-техническому минимуму возлагается на руководителя учреждения.

1. Противопожарный инструктаж

Рабочие, служащие, медицинские и инженерно-технические работники и другие лица при оформлении на работу обязаны пройти вводный инструктаж о мерах пожарной безопасности, а затем непосредственно на рабочем месте - первичный инструктаж.

Направление на вводный, первичный инструктаж о мерах пожарной безопасности выдают работники отдела кадров объекта.

Допуск к работе вновь принятых служащих и рабочих без прохождения вводного и первичного противопожарного инструктажа не разрешается.

Вводный инструктаж должен проводиться начальником пожарной охраны учреждения, инженером по пожарной безопасности или инженером по охране труда в специально выделенном помещении с наглядной агитацией, инструкциями, правилами пожарной безопасности, образцами имеющихся в учреждении средств пожаротушения, противопожарной автоматики и связи.

Первичный инструктаж проводится лицом, ответственным за пожарную безопасность помещения. Этот инструктаж обязательно должен проводиться повторно

при перемещении рабочих и служащих на другие места.

Инструктируемые должны ознакомиться:

с действующими в учреждении правилами пожарной безопасности и инструкциями;

с наиболее пожароопасными участками, в которых запрещается курить, применять открытый огонь и следует соблюдать все меры предосторожности;

с возможными причинами возникновения пожаров и профилактикой их предупреждения;

с практическими действиями в случае возникновения пожара (вызов пожарной помощи, применение первичных средств пожаротушения, организация эвакуации людей и материальных ценностей).

Повторный инструктаж проходят все работники независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы не реже одного раза в полугодие по разработанным инструкциям.

При повторном противопожарном инструктаже необходимо рассказать об участках и установках с повышенной пожарной опасностью, мерах предотвращения пожаров и загораний, указать место курения, ознакомить вновь поступившего с имеющимися в помещении средствами пожаротушения, показать ближайший телефон и объяснить правила поведения в случае возникновения пожара.

Проведение противопожарного инструктажа в обязательном порядке должно сопровождаться практическим показом способов использования имеющихся в учреждении средств пожаротушения.

Внеплановый инструктаж проводится при:

- введении в действие новых или переработанных нормативных документов или внесении изменений и дополнений к ним;

- замене или модернизации оборудования, приборов и инструмента и других факторов, влияющих на пожарную безопасность;

- нарушении работниками требований нормативных документов, которые могли привести или привели к пожарам;

- выявлении органами МЧС нарушений работниками требований действующих нормативных документов;

- перерывах в работе более одного года.

Целевой инструктаж проводиться при:

-выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности;

- ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф;

- производстве работ, на которых оформляется наряд-допуск.

Повторный и внеплановый инструктажи проводят руководители структурных подразделений, а целевой - руководители работ.

2. Пожарно-технический минимум

Пожарно-технический минимум имеет целью повысить общие технические знания рабочих и служащих, работающих в помещениях с повышенной пожарной опасностью, ознакомить их с правилами и инструкциями пожарной безопасности, а также более детально обучить работающих способам использования имеющихся средств пожаротушения.

Порядок проведения занятий по пожарно-техническому минимуму объявляется приказом руководителя учреждения.

Занятия по программе пожарно-технического минимума необходимо проводить непосредственно на рабочем месте.

По окончании прохождения программы пожарно-технического минимума от рабочих и служащих должны быть приняты зачеты. При этом успешно прошедшими пожарно-технический минимум считаются лица, которые знают действия на случай возникновения пожара и приемы использования средств пожаротушения, пожарную опасность установок и агрегатов, правила (инструкции) пожарной безопасности.

На пожарно-техническом минимуме целесообразно изучить следующие

темы:

Тема 1. Пожарная опасность организаций здравоохранения. 2 часа.

Краткая характеристика организации здравоохранения. Пожарная опасность зданий, помещений, оборудования и процессов.

Пожарная опасность веществ и материалов, применяемых для лечебных целей в организациях здравоохранения.

Причины пожаров в организациях здравоохранения: неисправность лечебного, технологического и инженерного оборудования; неосторожное обращение с огнем; нарушение правил пользования инструментами и оборудованием; нарушение правил хранения веществ и материалов и другие.

Тема 2. Организационные мероприятия по обеспечению пожарной безопасности организации здравоохранения. 2 часа.

Ответственность за обеспечение пожарной безопасность в организации здравоохранения; роль обслуживающего персонала в поддержании противопожарного режима в зданиях и сооружениях; ответственность за нарушение правил пожарной безопасности.

Порядок привлечения работников к обеспечению пожарной безопасности организации здравоохранения. ДПД и ПТК в организациях здравоохранения: порядок организации и работы, льготы и поощрения, установленные для их членов. Действия персонала организации здравоохранения при обнаружении нарушений требований правил пожарной безопасности.

Требования инструкций, приказов и указаний по вопросам пожарной безопасности.

Тема 3. Пожарная профилактика в организациях здравоохранения. 4-6 часов.

Требования правил пожарной безопасности к содержанию территории, зданий, сооружений, лечебного (технологического) и инженерного оборудования.

Противопожарный режим в подразделении и на рабочем месте. Меры пожарной безопасности в процессе работы и по ее окончании.

План эвакуации людей при пожаре, порядок его применения.

Тема 4. Технические средства противопожарной защиты. 4 часа.

Установки пожарной автоматики: установки обнаружения и тушения пожара. Типы пожарной сигнализации и установок пожаротушения, применяемые в организации здравоохранения, порядок контроля за состоянием и исправностью.

Системы оповещения о пожаре и управления эвакуацией. Противодымная защита зданий.

Наружное и внутреннее противопожарное водоснабжение: пожарные гидранты и краны, их содержание.

Тема 5. Первичные средства пожаротушения. 4 часа.

Первичные средства пожаротушения. Огнетушители: переносные, передвижные, стационарные. Устройство огнетушителей. Основные типы применяемых огнетушителей в организации здравоохранения, порядок ухода, контроля за их состоянием и перезарядкой. Порядок содержания огнетушителей в летних и зимних условиях. Полотнища противопожарные. Правила применения огнетушащих средств. Порядок применения первичных средств пожаротушения в зависимости от места пожара (класса пожара).

Тема 6. Действия персонала по тушению пожара. 4 часа.

Средства связи для вызова пожарных аварийно - спасательных подразделений.

Действия работников при обнаружении в подразделении или на его территории пожара. Порядок сообщения о пожаре в пожарную аварийно-спасательную службу и сбора ДПД. Организация встречи пожарных аварийно - спасательных подразделений. Действия при эвакуации людей и материальных ценностей.

Порядок отключения оборудования, коммуникаций, электроустановок и систем вентиляции при пожаре.

Тушение пожара имеющимися в организации здравоохранения средствами пожаротушения. Порядок включения стационарных установок пожаротушения. Обязанности членов ДПД по табелю боевого расчета.

Действия после прибытия пожарных аварийно - спасательных подразделений.

Перечень должностных лиц,

на которых возлагается проведение противопожарного инструктажа

1. Родовое отделение, операционные, смотровая, приемная - заведующая отделением П.

2. Отделение патологии беременности - заведующая отделением К.

3. Акушерское физиологическое отделение - заведующая отделением К.

4. Терапевтический кабинет и кабинет функциональной диагностики - врач- терапевт Н.

5. Аптека - заведующая аптекой, провизор-технолог С.

6. Отделение анестезиологии и реанимации - заведующий отделением А.

7. Отделение лучевой диагностики - заведующий отделением А.

8. Отделение для новорожденных детей обсервационное, отделение для новорожденных детей физиологическое - заведующая отделением П.

9. Педиатрическое отделение для новорожденных и недоношенных детей - заведующая отделением Л.

10. Отделение интенсивной терапии и реанимации для новорожденных - заведующий отделением К.

11. Отделение патологии беременности обсервационное - заведующая отделением А.

12. Акушерское обсервационное отделение - и.о. заведующей отделением К.

13. Поликлиника - заведующая поликлиникой Р.

14. Клинико-диагностическая лаборатория - заведующий лабораторией 3.

15. Физиотерапевтическое отделение - заведующая отделением С.

16. Отдел автоматизированных систем управления - начальник отдела К.

17. Хозяйственно-обслуживающий персонал - заместитель главного врача по хозяйственной работе Р.

18. Технический персонал - начальник технической службы Н.

19. Бухгалтерия, касса - главный бухгалтер К.

20. ЦСО - старшая медсестра К.

21 Планово-экономический отдел - начальник планово-экономического отдела С.

22. Отдел кадров - старший инспектор по кадрам О.

23. Организационно-методическое отделение - медицинский статист К.

- организовать и утвердить приказами составы добровольной пожарной дружины и пожарно-технической комиссии, обеспечить их работу в соответствии с Постановлением СМ РБ от 13.10.1995 г. № 571 «Об утверждении положений о внештатных пожарных формированиях и смотрах противопожарного состояния жилых домов в населенных пунктах». В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 02.01.2012 г. № 97 «Об организации и утверждении состава добровольной пожарной дружины в 2012 г.».

ПРИКАЗ

Міністерства аховы здароуя Рэспублікі Беларусь Установа аховы здароуя

“ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛІНІЧНЫ ПЕРИНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР”

ЗАГАД

02.01.2012 г. № 97

г. Гродно

г. Гродна

Об организации и утверждении состава добровольной пожарной дружины в 2012 г.

В соответствии с требованиями Правил пожарной безопасности Республики Беларусь для организаций здравоохранения ППБ 2.28 - 2005, с целью обеспечения своевременной и действенной ликвидации возникшего пожара до прибытия пожарных, в связи с кадровыми изменениями

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Положение о добровольной пожарной дружине в УЗ «ГОКПЦ».

2. Утвердить Программу обучения добровольной пожарной дружины.

3. Определить состав расчетов по отделениям:

Акушерское физиологическое отделение:

К. - заведующая отделением - командир расчета;

Г. - старшая акушерка;

М.- медсестра;

К. - акушерка;

А. - сестра-хозяйка.

Акушерское обсервационное отделение:

К. - и.о.заведующего отделением - командир расчета;

A. - акушерка;

Ю. - акушерка;

B. - акушерка;

Н. - санитарка-буфетчица.

Родовое отделение:

C. - врач акушер-гинеколог - командир расчета;

Д. - старшая акушерка;

У. - врач акушер-гинеколог;

П. - акушерка.

Смотровая, приемная:

B. - врач акушер-гинеколог - командир расчета;

Г. - акушерка;

Ж. - акушерка;

А. - санитарка;

О. - сестра-хозяйка.

Отделение патологии беременности обсервационное:

Ф. - врач акушер-гинеколог - командир расчета;

М. - санитарка-буфетчица;

К. - сестра-хозяйка:

Б. - санитарка;

Л. - акушерка.

Отделение патологии беременности:

К. - заведующая отделением - командир расчета;

C. - старшая акушерка;

Ю. - врач акушер-гинеколог;

К. - медсестра;

К. - сестра-хозяйка.

Отделение для новорожденных детей:

Н. - старшая медсестра - командир расчета;

М. - санитарка;

Г. - медсестра;

Л. - медсестра;

Т. - сестра-хозяйка.

Отделение для новорожденных детей обсервационное:

К. - старшая медсестра - командир расчета;

A. - медсестра;

П. - медсестра;

Д. - сестра-хозяйка.

Отделение интенсивной терапии и реанимации для новорожденных детей: С. - старшая медсестра - командир расчета;

B. - медсестра;

Д. - медсестра;

К. - санитарка.

Педиатрическое отделение для новорожденных и недоношенных детей:

Л. - заведующая отделением - командир расчета;

П.- врач-неонатолог;

Б. - медсестра;

Г. - медсестра.

Клинико-диагностическая лаборатория:

3. - заведующий лабораторией - командир расчета;

Д. - старший фельдшер-лаборант;

Б. - фельдшер-лаборант;

Г. - санитарка.

Отделение анестезиологии и реанимации:

Г. - врач анестезиолог-реаниматолог - командир расчета;

П. - медсестра;

4. - медсестра-анестезист;

К. - медсестра-анестезист;

Д. - медсестра-анестезист.

Поликлиника:

Б. - старшая медсестра - командир расчета;

О. - медрегистратор;

К. - медрегистратор;

Л. - сестра-хозяйка.

Централизованное стерилизационное отделение

К. - старшая медсестра ЦСО - командир расчета;

П. - медсестра;

Ш. - санитарка.

4. Назначить командиром добровольной пожарной дружины (далее - ДПД) врача акушера-гинеколога Д.

5. Командиру добровольной пожарной дружины Д.:

5.1. довести до членов ДПД требования «Положения о добровольной пожарной дружине в УЗ «ГОКПЦ». Срок: до 01.02.2012 г.;

5.2. организовать проведение учебных занятий с членами ДПД в 2012 г., в соответствии с Программой обучения ДПД;

5.3. осуществлять контроль за выполнением членами дружины своих обязанностей.

6. Начальнику штаба ГО Ш.:

6.1. совместно с командиром ДПД разработать конспекты для проведения занятий с членами ДПД;

6.2. организовать и провести внеплановую тренировку с одним из структурных подразделений учреждения по эвакуации персонала и пациентов при пожаре.

7. Осуществлять контроль за соблюдением правил пожарной безопасности на территории, в зданиях, сооружениях и помещениях учреждения членам добровольной пожарной дружины.

8. Главному бухгалтеру К. в соответствии со статьей 39 раздела 4 Закона Республики Беларусь «О пожарной безопасности» организовать страхование жизни каждого члена добровольной пожарной дружины на случай смерти или увечья в результате работы при ликвидации пожара или аварии, при наличии выделенных бюджетных ассигнований.

9. Приказ довести до сведения всех сотрудников на совещании, ответственных лиц ознакомить под роспись.

10. Считать утратившим силу приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от

03.01.2011 г. №68 «Об организации и утверждении состава добровольной пожарной дружины в 2011 г.».

11. Контроль исполнения приказа возложить на заместителя главного врача по хозяйственной работе Р.

Главный врач, к.м.н. В.А. Лискович

Положение

о добровольной пожарной дружине в УЗ «ГОКПЦ»

I. Общие положения

1. Для проведения профилактических мероприятий по предупреждению и тушению пожаров в УЗ «ГОКПЦ» (далее - перинатальный центр), организуется добровольная пожарная дружина (далее - пожарная дружина) и боевые расчеты (далее - расчеты) из числа рабочих, служащих, медицинских работников инженернотехнических работников перинатального центра.

2. Организация пожарных дружин, руководство их деятельностью возлагается

на руководителя и пожарно-техническую комиссию перинатального центра.

3. Учитывая особенности перинатального центра и численность работающих организовывается общеобъектовая Пожарная дружина. В каждом структурном подразделении перинатального центра организуются пожарные расчеты из числа медицинского персонала отделений и рабочих, служащих, инженерно-технических работников.

4. Командир пожарной дружины, старшие расчетов назначаются, из числа персонала отделений, главным врачом перинатального центра.

II. Задачи пожарной дружины

5. На пожарную дружину возлагаются:

- контроль за соблюдением противопожарного режима;

- проведение разъяснительной работы среди медицинского персонала, рабочих, служащих, инженерно-технических работников по соблюдению противопожарного режима на рабочем месте и правил осторожного обращения с огнем в быту;

- надзор за исправностью средств пожаротушения и их укомплектованностью;

- вызов пожарной аварийно-спасательной службы в случае возникновения пожара, принятие мер по его тушению имеющимися средствами пожаротушения.

III. Порядок организации пожарной дружины

6. Численный состав пожарной дружины определяется главным врачом перинатального центра из расчета пять человек на каждые сто работающих. На предприятиях, с численностью работающих до ста человек количество членов пожарной дружины должно быть не менее десяти человек.

7. Пожарные дружины организуются на добровольных началах из числа медицинского персонала, рабочих, служащих, инженерно-технических работников предприятия в возрасте не моложе 18 лет.

8. Работники, желающие вступить в пожарную дружину, подают на имя ее командира письменное заявление.

Зачисление в пожарную дружину и последующие изменения состава указанной дружины объявляются приказом по предприятию.

9. Комплектование пожарной дружины производится таким образом, чтобы в каждом структурном подразделении имелись члены этой дружины.

10. Табель действий пожарной дружины в случае возникновения пожара вывешивается в структурном подразделении на видном месте.

11. Учебные занятия с членами пожарной дружины проводятся по расписанию, составленному командиром дружины или пожарно-технической комиссией и утвержденному главным врачом перинатального центра.

12. Не реже одного раза в год все командиры и члены пожарной дружины, входящие в состав расчетов, на пожарных машинах и мотопомпах направляются главным врачом на однодневные учебные сборы с сохранением среднемесячной заработной платы. Занятия и практическая отработка действий расчетов проводятся на базе учебно-методического центра по обучению населения пожарной безопасности (его филиала) или пожарной части. К работе на пожарных машинах и мотопомпах допускаются члены пожарной дружины, имеющие соответствующие удостоверения.

13. Порядок привлечения членов пожарной дружины к несению дежурства в нерабочее время определяется решением главного врача перинатального центра.

14. Исключение из членов пожарной дружины производится:

- за нарушение противопожарного режима;

- за невыполнение указаний командира пожарной дружины;

- по собственному желанию путем подачи заявления на имя командира пожарной дружины.

IV. Обязанности и права командира пожарной дружины

15. Командир пожарной дружины обязан:

- осуществлять контроль за соблюдением противопожарного режима в учреждении и выполнением предписаний органов Государственного пожарного надзора;

- следить за исправностью средств пожаротушения и не допускать их использования не по назначению;

- вести работу среди медицинского персонала, рабочих и служащих по разъяснению правил пожарной безопасности;

- проводить занятия с членами пожарной дружины согласно расписанию;

- руководить работой расчетов в структурных подразделениях;

- руководить тушением пожара до прибытия пожарной службы;

- информировать руководство предприятия о нарушениях противопожарного режима и ходе выполнения предписаний органов Государственного пожарного надзора.

16. Командир пожарной дружины имеет право:

- производить проверки противопожарного состояния всех структурных подразделений, входящих в состав учреждения, и по их результатам готовить письменные предложения по устранению, выявленных нарушений требований пожарной безопасности;

- требовать от должностных лиц своевременного и полного выполнения предписаний МЧС и актов пожарно-технической комиссии предприятия;

- при невыполнении и нарушении стандартов, норм и правил пожарной безопасности, безхозяйственном содержании противопожарной техники и первичных средств пожаротушения составлять протоколы с последующим направлением их в органы Государственного пожарного надзора для привлечения виновных лиц к ответственности;

- в любое время суток производить проверку боеготовности расчетов.

V. Обязанности старшего расчета

17. Старший расчета обязан:

- следить за соблюдением противопожарного режима и исправностью средств пожаротушения;

- по окончании работы проверять противопожарное состояние рабочих мест, принимать меры к устранению выявленных недостатков;

- приступая к работе, проверять наличие членов пожарной дружины, исправность и укомплектованность первичных средств пожаротушения;

- проверять знание своих обязанностей членами расчета;

- руководить тушением пожара до прибытия командира пожарной дружины или пожарной аварийно-спасательной службы.

VI. Обязанности членов пожарной дружины

18. Члены пожарной дружины обязаны:

- знать требования противопожарного режима на территории учреждения, в структурных подразделениях, на складах и рабочих местах и контролировать их соблюдение;

- знать свои обязанности по табелю расчета и в случае возникновения пожара принимать участие в его тушении;

- следить за исправностью средств пожаротушения, их укомплектованностью и в случае выявления недостатков докладывать об этом старшему расчета, командиру пожарной дружины;

- выполнять возложенные на них обязанности, распоряжения командира пожарной дружины, старшего расчета и систематически повышать свои пожарнотехнические знания путем посещения занятий, сборов, предусмотренных расписанием;

- не допускать нарушений требований стандартов, норм и правил пожарной безопасности.

VII. Содержание пожарной дружины

19. Все расходы по содержанию пожарной дружины несет учреждение, на котором она организована.

20. Членам пожарных дружин, входящих в состав расчетов на пожарных машинах и мотопомпах, бесплатно за счет предприятий выдаются комплекты спецодежды (куртки, брюки и рукавицы, ватные брюки и телогрейки), сапоги на срок носки, установленный для работников военизированной пожарной службы Министерства внутренних дел Республики Беларусь.

21. Участие членов пожарной дружины в ликвидации пожара или аварии в рабочее время, а также дежурство по линии пожарной безопасности или проведение профилактических мероприятий по предупреждению пожаров в нерабочее время оплачиваются в размере двух часовых ставок (окладов) работника в данном учреждении за каждый час работы по ликвидации пожара или аварии либо дежурства.

22. Страхование жизни каждого члена пожарной дружины на случай смерти или увечья в результате работы при ликвидации пожара или аварии производится за счет средств предприятия в порядке и на условиях, предусмотренных статьей 39 раздела 4 Закона Республики Беларусь «О пожарной безопасности».

23. За активную работу по предупреждению и тушению пожаров, ликвидации аварий по ходатайству командира пожарной дружины, органов Государственного пожарного надзора или ведомственной пожарной охраны главный врач учреждения имеет право поощрить члена пожарной дружины:

- предоставлением дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью до 7 рабочих дней;

- предоставлением очередного отпуска в удобное для него время года;

- денежной премией или ценным подарком;

- выделением бесплатной путевки в санаторий, дом отдыха, пансионат;

- объявлением благодарности;

- применением других видов поощрения, предусмотренных в учреждении.

Органы местного самоуправления, пожарной аварийно-спасательной службы

также могут применять к членам пожарной дружины и другие виды поощрений, установленные для них.

Программа

обучения добровольной пожарной дружины

№ темы	Наименование темы	Кол-во часов	Ответственный за проведение	Отметка о выполнении
1	Основные нормативные документы, регламентирующие требования пожарной безопасности	1 часов	Командир ДПД
2	Организационные мероприятия по обеспечению пожарной безопасности в лечебных учреждениях	4 часа	Командир ДПД
3	Меры пожарной безопасности в лечебных учреждениях	2 час	Командир ДПД
4	Первичные средства пожаротушения, системы противопожарной защиты и действия персонала при пожарах	3 часа	Командир ДПД
5	Практические занятия	2 часа
6	Всего:	12 часов

Тема 1. Основные нормативные документы, регламентирующие требования пожарной безопасности.

Закон РБ «О пожарной безопасности». Правила пожарной безопасности в Республике Беларусь ППБ 1.02-94. Инструкции по пожарной безопасности. Система обеспечения пожарной безопасности. Права, обязанности, ответственность должностных лиц за обеспечение пожарной безопасности.

Тема 2. Организационные мероприятия по обеспечению пожарной безопасности в лечебных учреждениях.

Краткий обзор пожаров, происшедших в области. Примеры наиболее характерных пожаров. Основные обязанности руководителей лечебных учреждений и ответственных за пожарную безопасность по созданию и поддержанию противопожарного режима на подведомственных объектах. Ответственность должностных лиц за противопожарное состояние подведомственных объектов (участков). Обучение работников по программе пожарно-технического минимума. Противопожарный осмотр складских и подсобных помещений, аптек, помещений наполнения емкостей кислородом, слесарных, столярных и других мастерских перед началом работы и порядок их закрытия по окончании работы. Принятие мер по установлению и устранению выявленных нарушений правил пожарной безопасности.

Тема 3. Меры пожарной безопасности в лечебных учреждениях.

Меры пожарной безопасности: при эксплуатации электрических сетей, электрооборудования и электронагревательных приборов (короткое замыкание, перегрузка, переходное сопротивление, искрение, их сущность, причины возникновения и способы предотвращения); при хранении и обращении с огнеопасными жидкостями и химическими реактивами. Основные факторы, определяющие пожарную опасность ЛВЖ, ГЖ и ГГ (температура вспышки, воспламенения, самовоспламенения). Понятие о взрыве. Требования к местам хранения ЛВЖ, ГЖ и ГГ. Противопожарный режим: при приеме, выдаче, хранении и использовании огнеопасных жидкостей и химических реактивов; при проведении огневых работ (газосварочные, электросварочные, варка битума и смол; при окрасочных работах с применением жидкого топлива). Основные требования Правил пожарной безопасности в Республике Беларусь. Противопожарный режим и его особенности в зависимости от назначения помещений: кабинеты, палаты для больных, хирургические, физиотерапевтические кабинеты, лаборатории, помещения рентгеноскопии, склады медикаментов и т.п. Содержание чердаков, подвалов и подсобных помещений. Меры пожарной безопасности при организации в лечебных учреждениях концертов и других массовых мероприятий. Особенности в разработке плана эвакуации больных, инструктаж и содержание путей эвакуации; эксплуатация отопительных приборов; применение препаратов бытовой химии в аэрозольных упаковках; обращение с легковоспламеняющимися жидкостями, газами. Требования правил пожарной безопасности к путям эвакуации.

Тема 4. Первичные средства пожаротушения, системы противопожарной защиты и действия персонала при пожарах.

Назначение ручных огнетушителей. Устройство, принцип действия углекислотных, порошковых и аэрозольных огнетушителей. Правила эксплуатации и пользования ими для тушения пожара. Средства пожарной сигнализации в медицинских и лечебных учреждениях. Назначение, устройство, оснащение и правила эксплуатации внутренних пожарных кранов. Использование первичных средств для тушения пожара (песок, различные покрывала, ведра и бочки с водой). Нормы обеспечения лечебных учреждений первичными средствами пожаротушения. Действия обслуживающего персонала при возникновении пожара: вызов пожарной команды, тушение пожара первичными средствами пожаротушения, эвакуация людей и имущества,

встреча и сопровождение пожарного подразделения к месту пожара.

Тема 5. Практические занятия.

Организация эвакуации персонала и пациентов. Работа с огнетушителем.

- обеспечить разработку и утверждение плана эвакуации людей при пожаре (далее - планы эвакуации людей), проводить в каждом полугодии практические тренировки по его отработке;

- организовать разработку памяток для пациентов и инструкций по пожарной безопасности исходя из особенностей пожарной опасности отдельных помещений, участков и производств;

- обеспечить соблюдение требований пожарной безопасности при проведении в зданиях ОЗ концертов, киносеансов и других массовых мероприятий;

- обеспечить круглосуточное дежурство обслуживающего персонала в ОЗ с постоянным пребыванием людей; регулярно (но не реже одного раза в месяц) проверять качество несения дежурства работниками сторожевой охраны и ответственными дежурными из числа обслуживающего персонала, а также знание ими своих действий в случае возникновения пожара;

- организовать обеспечение ОЗ необходимыми средствами пожаротушения, связи и сигнализации, знаками пожарной безопасности в соответствии с государственным стандартом Республики Беларусь «Система стандартов пожарной безопасности. Цвета сигнальные. Знаки пожарной безопасности. Общие технические требования. Методы испытаний. СТБ 1392-03», инструкциями и плакатами по пожарной безопасности;

- осуществлять контроль за соблюдением противопожарного режима арендаторами;

- не реже одного раза в полугодие организовывать проверки противопожарного состояния территории, зданий, сооружений и структурных подразделений ОЗ с составлением акта и принимать меры к устранению выявленных недостатков. В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 04.04.2011 г. № 41-ахр «О внесении изменения в состав пожарно-технической комиссии УЗ «ГОКПЦ» в 2011 г.».

Рэспубліка Беларусь Міністэрства аховы здароуя Установа аховы здароуя “ЕРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛІНІЧНЫ

ПЕРИНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР”

Республика Беларусь Министерство здравоохранения

Учреждение здравоохранения «ГРОДНЕНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КЛИНИЧЕСКИЙ

ПЕРИНАТАЛЬНЫЙ ЦЕНТР»

ПРИКАЗ

ЗАГАД

04.04.2011 г. № 41-ахр

г.Гродно г.Гродна

О внесении изменения в состав пожарно-технической комиссии УЗ «ГОКПЦ» в 2011 г.

Во исполнение Закона Республики Беларусь «О пожарной безопасности», Постановления СМ РБ от 13.10.1995 г. №571 «Об утверждении положений о внештатных пожарных формированиях и смотрах противопожарного состояния жилых домов в населенных пунктах», в связи с кадровыми изменениями ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Положение о пожарно-технической комиссии УЗ «ГОКПЦ» (Приложение 1).

2. Создать пожарно-техническую комиссию в составе:

- Г., инженер по охране труда - председатель.

Члены комиссии:

- Н., заместитель главного врача по хозяйственной работе;

- Т., главная медсестра;

- К., начальник технической службы;

- П., инженер-энергетик;

- Ш., начальник штаба гражданской обороны;

- П., председатель профкома.

3. Председателю пожарно-технической комиссии Г.:

2.1. организовать проведение детальной проверки комиссией всех складских, подсобных, административных и других помещений, территории учреждения с целью выявления нарушения стандартов, норм и правил пожарной безопасности 1 раз в полугодие (март, октябрь);

2.2. при выявлении нарушений срочно разрабатывать мероприятия по их устранению с оформлением акта, утверждаемого руководителем учреждения, конкретным сроком устранения нарушений;

2.3. организовать проверку комиссией 1 раз в полугодие (апрель, ноябрь) наличие в складских, подсобных, административных и других помещениях инструкций по пожарной безопасности, знание требований инструкций сотрудниками учреждения.

3. Комиссии в своей работе руководствоваться положением о пожарнотехнической комиссии УЗ «ГОКПЦ» (приложение 1).

4. Считать утратившими силу приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от

03.01.2011 г. №61 «Об организации и утверждении состава пожарно-технической комиссии УЗ «ГОКПЦ» в 2011 г.»

5. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на заместителя главного врача по хозяйственной работе Н.

Главный врач, к.м.н. В.А. Лискович

ПОЛОЖЕНИЕ

о пожарно-технической комиссии УЗ «ГОКПЦ»

Общие положения

1. В целях привлечения инженерно-технических работников, рабочих и служащих к участию в работе по проведению пожарно-профилактических мероприятий, своевременному выявлению и устранению нарушений стандартов, норм и правил пожарной безопасности, повышению пожарной безопасности технологических процессов производства на предприятиях, в учреждениях и организациях, независимо от форм собственности (далее - учреждение), при наличии штатного инженернотехнического персонала в УЗ «ГОКПЦ» создается пожарно-техническая комиссия (далее - комиссия).

2. Комиссия назначается приказом главного врача УЗ «ГОКПЦ». В состав комиссии могут вводиться представители всех имеющихся на учреждении общественных организаций.

3. Комиссия в своей практической работе руководствуется Законом Республики Беларусь «О пожарной безопасности», другими нормативными документами по этим вопросам, стандартами, нормами и правилами пожарной безопасности, приказами руководителя учреждения, поддерживает постоянную связь с местными органами Государственного пожарного надзора.

Задачи комиссии

Основными задачами комиссии являются:

1. Выявление в технологических процессах, в работе мед. оборудования, установок энергетического оборудования, систем отопления и вентиляции, а также при изготовлении и хранении выпускаемых веществ и материалов, продукции недостатков, которые могут привести к возникновению пожара, взрыва или аварии, и разработка мероприятий по их устранению.

2. Внедрение научно-технических достижений в противопожарную защиту учреждения.

3. Определение противопожарного режима в структурных подразделениях, на складах, в лабораториях, административных и других помещениях, содействие пожарной службе учреждения в проведении профилактической работы по поддержанию установленного администрацией противопожарного режима.

4. Контроль за внесением в должностные инструкции и инструкции по безопасности на рабочих местах требований правил пожарной безопасности и их выполнением.

5. Организация рационализаторской и изобретательской работы по вопросам пожарной безопасности.

6. Проведение массово-разъяснительной работы среди сотрудников и пациентов по соблюдению стандартов, норм и правил пожарной безопасности.

7. Организация добровольных пожарных дружин, руководство их деятельностью в соответствии с положением о них.

8. Организация работы областного кабинета охраны труда по пожарной безопасности, систематическое обновление его технического оснащения и контроль за выполнением этой работы.

9. Осуществление контроля за включением требований пожарной безопасности разрабатываемые технические условия на подготовляемые к производству вещества, материалы и продукцию.

10. Вынесение вопросов противопожарного состояния для обслуживания на производственных, профсоюзных и других совещаниях и собраниях.

11. Проведение пожарно-технических конференций с участием специалистов пожарной службы, научно-технических работников, профсоюзных и других надзорных и общественных организаций.

12. Осуществление контроля за ходом освоения средств и материалов, выделенных на противопожарные мероприятия.

13. Подготовка предложений по вопросам пожарной безопасности для включения их в коллективный договор.

14. Осуществление контроля за выполнением предписаний органов Государственного пожарного надзора. Комиссия не имеет права отменять или изменять мероприятия, предложенные предписаниями Государственного пожарного надзора.

15. Рецензирование проектов строительства объектов, модернизации технологического оборудования, расширения, перестройки и ремонта зданий и сооружений с точки зрения соблюдения правил пожарной безопасности.

Порядок работы и обязанности комиссии

1. Комиссия не реже одного раза в полугодие проводит детальную проверку всех складских, лабораторных, подсобных, административных и других помещений, территории учреждения с целью выявить нарушения стандартов, норм и правил пожарной безопасности и разрабатывает мероприятия по их устранению.

2. Намеченные комиссией мероприятия оформляются актом, утверждаются руководителем учреждения и подлежат выполнению в установленные сроки.

3. Контроль за выполнением мероприятий, перечисленных в акте комиссии, возлагается на заместителя главного врача по хозяйственной работе.

Комиссия:

1. Разрабатывает положения о ежегодных общественных смотрах-конкурсах противопожарного состояния структурных подразделений на лучшую организацию изобретательской и рационализаторской работы по вопросам пожарной безопасности, соревнования расчетов добровольной пожарной дружины, проводит эти смотры и соревнования, вносит предложения по поощрению их победителей.

2. Периодически, но не реже одного раза в течение года, проверяет наличие в складских, лабораторных, подсобных, административных и других помещениях инструкций по пожарной безопасности, их соответствие пожарной опасности объектов, знание требований инструкций медицинским, инженерно-техническим составом.

3. Вносит администрации учреждения предложения по организации противопожарного инструктажа и пожарно-технического минимума, разрабатывает по ним программы, определяет категории работающих, подлежащих обучению пожарнотехническому минимуму, и через пожарную службу либо службу охраны труда объекта организует проведение занятий и принятие зачетов.

4. Готовит и представляет главному врачу для включения в программы его экономического развития предложения по приобретению пожарной техники и средств пожаротушения, внедрению средств противопожарной автоматики и научнотехнических разработок, направленных на снижение пожарной опасности.

- приказом по организации здравоохранения определить порядок проведения огневых и строительно-монтажных работ;

- не допускать проведения работ сторонними организациями без принятия мер по обеспечению пожарной безопасности на территории, в зданиях и сооружениях ОЗ. В качестве примера приводим Приказ главного врача УЗ «ГОКПЦ» от 26.05.2011 г. № 51-ахр «О мероприятиях по выполнению требований правил охраны труда, противопожарной безопасности сотрудниками строительных организаций».

Республика Беларусь Рэспубліка Беларусь

Министерство здравоохранения Міністэрства аховы здароуя

Учреждение здравоохранения Установа аховы здароуя

ЗАГАД

“ГРОДЗЕНСКІ АБЛАСНЫ КЛІНІЧНЫ

ПЕРИНАТАЛЬНЫ ЦЭНТР”

«гродненский областной

КЛИНИЧЕСКИЙ ПЕРИНАТ АЛЬНЫЙ ЦЕНТР»

ПРИКАЗ

26.05.2011 г.

№

51-ахр

г.Гродно г.Гродна

Во исполнение требований Правила пожарной безопасности Республики Беларусь для организаций здравоохранения. ППБ 2.28-2005 (Далее - ППБ 2.28-2005) письма УЗО Гродненского облисполкома от 18.05.2011 г. №1107-эп

ПРИКАЗЫВАЮ:

2.2. предоставить место на территории учреждения для размещения бытовок для переодевания строителей;

3. Инженеру по охране труда Г.:

Главный врач, к.м.н. В.А.Лискович

- привлекать к ответственности лиц, виновных в нарушении противопожарных требований нормативных документов.

3.11

<< | >>

↑

Источник: В.А. Лиско. Клинический менеджмент : монография. В 2-х т. Т.1 / - К49 вич [и др.]. - Гродно : ГрГМУ,2014. - 548 с.. 2014

Еще по теме Инструкция об организации периодического контроля за соблюдением законодательства об охране труда в УЗ «ГОКПЦ»:

- Акушерство и гинекология - Ветеринария - Диагностика заболеваний - Здравоохранение - Информационные технологии в медицине - История медицины - Клинические методы диагностики - Кожные и венерические болезни - Лечение болезней сердца - Логопедическая работа - Медико-социальная экспертиза - Медицинская паразитология - Медицинская этика - Менеджмент в здравоохранении - Наследственные, генные болезни - Неврология и нейрохирургия - Нефрология - Онкология - Организация системы здравоохранения - Оториноларингология - Офтальмология - Паллиативная медицина - Патологическая анатомия - Патологическая физиология - Педиатрия - Подготовка спортсменов - Пульмонология - Реабилитация инвалидов - Токсикология - Травматология -

- Архитектура и строительство - Безопасность жизнедеятельности - Библиотечное дело - Бизнес - Биология - Военные дисциплины - География - Геология - Демография - Диссертации России - Естествознание - Журналистика и СМИ - Информатика, вычислительная техника и управление - Искусствоведение - История - Культурология - Литература - Маркетинг - Математика - Медицина - Менеджмент - Педагогика - Политология - Право России - Право України - Промышленность - Психология - Реклама - Религиоведение - Социология - Страхование - Технические науки - Учебный процесс - Физика - Философия - Финансы - Химия - Художественные науки - Экология - Экономика - Энергетика - Юриспруденция - Языкознание -