1. Зайнятість та безробіття: сутність, види та показники
_Ринок праці як агрегований ринок в національній економіці_
має такі особливості:_
• є одним з трьох основних агрегованих ринків поряд з ринком товарів і
послуг та грошовим ринком та взаємодіє з ними_
• є ринком, на якому купується й продається особливий товар - «робоча
сила», а джерелом робочої сили є доросле населення країни,_
• формується внаслідок взаємодії:
попиту на робочу силу (Ld), проявом якого є кількість робочих місць, пропозиції робочої сили (Ls), яка проявляє наявність людей різних спеціальностей та кваліфікацій, що бажають працювати,
та встановлення рівноважної ціни ринку - заробітної плати (W).
Доросле населення країни, що охоплює економічно активне та економічно неактивне населення
дд
| селянському господарстві - не менше ЗО годин) незалежно від того, чи була це постійна, тимчасова, сезонна, випадкова, або інша робота. | чотирьох тижнів шукали роботу або намагалися організувати власну справу; 3) впродовж двох тижнів були готові приступити до роботи, тобто почати працювати за плату як найманий працівник або на власному підприємстві | |
| Економічно неактивне (пасивне) населення, або особи поза робочою силою -особи у віці 15-70 років, які не можуть бути класифіковані як «зайняті» або «безробітні» | 1) учні та студенти, 2) пенсіонери; 3) особи, які зайняті в домашньому господарстві, вихованням дітей та доглядом за хворими; 4) особи, які зневірилися знайти роботу; 5) інші особи, які не мали необхідності у працевлаштуванні, 6) ті, що шукають роботу, але не готові приступити до неї найближчим часом. | |
Бідності показники ринку праці
Повна та неповна зайнятість
Види безробіття
| Розрізняють такі види безробіття: природне, фрикційне, структурне та циклічне. | ||
| Природне безробіття | Циклічне безробіття | |
| и„ - рівень безробіття, який природним (необхідним) для будь-якої економіки, забезпечується в умовах рівноваги на ринку праці, коли кількість звільнених дорівнює кількості осіб, що знаходять роботу: слугує індикатором стану повної зайнятості та не передбаає державного втручання в функціонування ринку праці. За поясненням Мілтона Фрідмана, U? - Ufr + Ustr | ис - рівень безробіття, яке з’являється в умовах економічного спаду та скорочується при економічному піднесенні, є наслідком нерівноваги на ринку праці, коли Ls > Ld, uc = u - un вимагає державного втручання з метою подоланя невідповідності між попитом та пропозицією праці. | |
| Фрикційне безробіття | Структурне безробіття | |
| Ufr - рівень безробіття, що пов’язане з добровільною зміною місця роботи, (наприклад, з метою кращого працевлаштування) | ustr - рівень безробіття, що пов’язане зі зміною структури ринку праці, коли між попитом і пропозицією робочої сили виникає невідповідність за професіями, кваліфікацією, територіальним розташуванням робочої сили . | |